Работа vs. Декрет
Сижу в декрете уже год, ребенку 1,1 мес. Сиденье дома меня не тяготит, нравится проводить время с ребенком, гулять, готовить и пр. Материально не ограничены, на машину-одежду-развлечения-отдых хватает, муж стал больше работать, соответственно больше зарабатывать. Правда и работать мне тоже нравилось, редкая профессия, высокая зарплата, приятный коллектив. Вообщем, звонит мне тут муж и грит, что один его знакомый знакомого ищет специалиста, дал мне мейл со словами "будет интересно, напиши, подробностей не знаю". Съездила я пообщаться в эту контору, условия так себе, но после собеседования я поняла, что за год сидения дома забыла практически все, чем занималась и меня это напрягло, так как не хочу выходить на основную работу и выполнять обязанности ассистента, ведь после долгого перерыва меня ясное дело никто руководить не поставит.
Из преимуществ на новом месте вот что:
- в 15 минутах езды от дома;
- на 3-4 часа в день (по вечерам с 4-5 часов);
- постоянная практика в том, чем я раньше успешно занималась;
- ну и деньги на "колготки с помадой" тоже неплохо;
- к тому же, рано или поздно мне придется выйти на основную работу и сразу на полный рабочий день, то есть здесь будет легче привыкнуть к работе, втянуться и пр.
Из недостатков:
- переживаю что пропускаю время с ребенком, эти пара лет - это же так мало, а потом буду батрачить с 9 до 6, приезжать домой в 8 и жалеть о тех временах, когда я могла быть целый день со своим ребенком, а вместо этого пошла работать, когда еще 1-1,5 могла бы спокойно сидеть в декрете.
Ребенку уже не вредно менять окружение. А самой выйти в новую обстановку было бы очень полезно.
И с ребенком лучше игралось бы :)
Значит не столь уж классный вы специалист.
А с таким отношением "ах, я все забыла", "ах я боюсь упустить время с ребенком "(это за 3 часа в день-то), "ах, как мне нравится сидеть дома"... Не стоит выходить. Хреновый получится работник, который на работу не замотивирован никак. Уж лучше качественно дома сидеть, чем занимать место, которое кому-то другому реально нужно.
Завидую вам по-белому. Мне вот или надомная работа, или с 9 до 6. Среднего не дано.
ощущение "все забыла", если не выйдете, дальше будет только усиливаться. потери в проф навыках за первый и второй год - несравнимы, во второй год значительно сильнее.
потому - идите. тем более, что при работе по совместительству вам даже больничные положены:)
и оговорите условие, что если сочтете, что это мешает вам воспитывать ребенка - вы уйдете. естественно, предупредив заранее.
Я утрирую конечно и исхожу исключительно из собственного опыта, но реально трудно выйти на работу после декрета(( первое время все жутко раздражает, кажется, что вообще не хочется ничего, кроме как домой поскорее приехать. Расслабляешься, теряешь квалификацию и стрессоустойчивость, так что если есть возможность "неспешно и ненапряжно" выйти, то это отлично. Удачи!
Если есть ощущение, что о потерянных 3-4 часах в день вы будете жалеть, значит, вы, действительно, будете о них жалеть. И рассматривать работу будете не как новую возможность развиваться, а как упущенную возможность побыть с ребенком.
Тем более, что предлагает знакомый - значит - рассказывать ему о болезнях ребенка и прочих "опоздала, потому что ребенок не хотел отпускать" или "бабушка сегодня пришла позже" будет очень неудобно. А уж тем более - неудобно уволиться.
Бегите! Не идите, а бегите!!!!
И ни в коем случае не отказывайтесь от работы только потому, что неудобно потом будет перед знакомым в случае больничного или увольнения. Вы же не скрываете наличие ребенка и не дружескую услугу оказываете, а выходите на работу. Уволиться никогда не поздно, если что-то не сложится. Удачи вам!