Вопрос работодателям, руководителям.

Сотрудники становятся ип или самозанятыми как вариант

А если большая компания? Типа Мегафон, МТС, банки какие-нибудь? Или автотранспортные предприятия? Не везде могу вывести за штат. Или могут?

Безвыходных ситуаций нет .

Это слишком обще. Пример приведите, пожалуйста.

Какой пример если это только что произошло?! Я привела конкретный и практический пример с ип и самозанатыми . Как будет действовать Мегафон или ещё кто то крупный- понятия не имеет. Для ценных сотрудников найдут варианты, Для всех остальных- заменят на лояльных

Нет столько лояльных. Специалистов, имею в виду. Офисных жопосидельцев можно найти, но толку от них... А если все будут отстаивать свою жизненную позицию, то как? Причем, в регионах с сотрудниками ещё хуже. Все сбежали в Москву. Тут хорошо, если не бухает и на работу ходит, уже счастье. А если ещё и спец хороший, то молятся на таких.

Подождите, откатят ещё назад . В последнее время так постоянно- издадут черновик, потом правят по ходу, уточняют и дополняют

Во всяких мегафонах и билайнах именно, что жопосидельцы и они заменяемы на раз два.

Смотря, в какой структуре. И чем занимаются. Или вы про офисы продаж?

Вот как раз в таких компаниях куча народа за штатом безо всякой пандемии. Там в штат трудно устроиться. А уж в автотранспортных компаниях большинство оформлены как самозанятые со своим автомобилем/грузовиком.

С чего вы взяли, что они согласятся?

Сегодня муж смотрел лекцию специалиста и в ней упоминалось, что если человек был сотрудником компании, а потом перешел то ли на ИП, то ли на самозанятость (тут я не помню, я обратила внимание про какой раздел говорилось, или же про оба), то в течение 2 лет нельзя так делать. У налоговой будет куча вопросов, если латкой человек будет оказывать услуги старому работодателю.

Это не новость, но Надо с Умом асе делать

В Постановлении ГлавГосСанВрача есть и ГПХ и Самозанятые и дистанционщики... все должны привиться...

Самозанятый не подчиняется фирме.

На выход с вещами, незаменимых у нас нет. Может, ходят где-то граждане, которым пофиг на деньги, но наши зарплаты предполагают вал резюме нужных по ТТХ работников, не таких принципиальных ))

Что такое ттх?

Вы заграничная?

Нет, с Москвы.:cool1

хватит врать-то

Врёте тут только вы. Фантазёрка!

Циля, это ты тут завираешься?

Я тоже не знаю, что такое ТТХ. Разве что технические характеристики)

Тактико-технические, они самые :)

Сочувствую.а у нас вот сотрудница увольняется-газпром переманил и это горе и потеря...каждый насвес золота.таких просто нет(( замену ее готовить года три...минимум

В Газпроме всех прививают

Сегодня в новостях было, Газпром в Петербург переезжает окончательно. Головной офис

может и уедет. детей у нее нет..
но может и удаленно работать. я не спрашивала.
а прививку она сделала. вчера второй компонент

Я бы выпустила приказ формальный,собрала все справки,заявления от работников,а дальше по обстоятельствам. Т е формальности соблюдены,все оповещены,каждый принес бумажку о статусе-привит,хочет привиться,антитела,тест.Увольнять точно не стала бы.Скорее всего на удаленку либо приостановка работы предприятия.Всё зависит то,чем занимается фирма.РЖД не перекроешь ,это монополия,а торговля,сфера услуг-у них отрепетировано в прошлом году.

У меня такая работает. На все вопросы про прививку просто не отвечает.
В офисе ее и нет, у нас удаленка, но есть задачи, которые надо только в офисе делать.
Вот с интересом жду как она их будет решать. Так как коллектив уже несколько замотан и удаленкой и бесконечными ПЦР проверками и никто ей помогать не будет. Тем более, что она сама пока никого не просила помочь. Буду просить уйти, она не выполняет свои задачи, и никто не обязан ее обслуживать, если она не в состоянии свои обязанности выполнять.

У меня это прям проблема. В офис не пускают без свежего пцр и прививки, а есть задачи, которые только оттуда можно сделать.
И некоторые сотрудники, которые решили не делать прививки, просто перекладывают эти задачи на тех, кто в может ходить в присутствие. Чудесно устроились, и работы меньше и прививку не делают.

это прям адская проблема и дисбаланс в коллективе

присутственным - премию. дистанционщикам - депремирование. Или, как вариант, предложить им перейти на полставки с соответствующей оплатой. Работаете в полсилы, вот и получите ползарплаты по итогам месяца. Отказались? Тогда акты рисовать и подводить под образцово-показательное увольнение по статье.

Возможно, придется с такими расставаться. Речь идет про упертых, а не про тех, у кого медотвод.

Вон даже мигранты не хотят прививаться. Медотвод сейчас не дают даже с аутоимункой. Кто останется работать? Мне просто интересно, если все нежелающие откажутся прививаться, что делать будете?

К сожалению, пока наблюдаю картину, что основная масса покорно идет прививаться, даже если против.
Водители маршруток пытаются бастовать, но опять же пишут, основная часть пошла покорно и привилась.

В любом случае, выручка упадет из- за всего происходящего, поэтому кого- то все равно придется увольнять.

Я про сферу услуг.

Это кто вам эти сказки рассказал? Топ на еве про то, как пропали водители маршруток? Вы не в Москве что ли? Вы своими глазами не видите - ходит транспорт или нет? Уж мигранты не читают евку и эхо мацы, им не льют в уши, что у них все органы откажут после прививки, чтобы оставить золотой миллиард , они знают, что никакой золотой миллиард без трудолюбивых муравьев не проживет.

+1000

+10000 "мигранты не читают евку и эхо мацы"

это точно, евка как филиал дурдома эхо мацы

Миллиард трудолюбивых и покорных муравьев

Хватит бредить.

Раньше вы писали "хватит вбрасывать":party2

Кто не хочет?! Вчера на садоводе километровые очереди были, люди по 10 часов стояли.

Так стояли, потому что в противном случае лишатся работы. Не? Или они вдруг воспылали желанием сделать прививку?

Дают медотвод. Я кормящая (2 года ребенку) мама. Вчера ругались с терапевтом, чтобы получить направление на прививку. Идите, говорит, получать отвод.

А где медотвод можно взять?

Я не взяла. Привилась. Вот 4 день.
Только рука онемела на пару дней. Все. в остальном я огурцом.

Меня отправляли к заведующей, настойчиво отправляли взять отвод.

Онемела рука - это для вас ачотакова???

Да. Именно. Я понимаю что происходит. Весь процесс проходит локально в предплечье. Нагрузка на это место ощутимая. Вот рука и онемела. Не отсохла , не отвалилась, не заболела, не превратилась в клешню). Просто онемела.

В корешок нерва могли попасть. Отойдет. При любом уколе такое возможно.

с каким терапевтом Вы ругались? Что за бред? Приходите и делаете без всякого направления. А медотвод дают только 5 человек на всю Москву

У нас с мужем ИП. И незаменимые только мы. Остальные - обычные расходники. Так что не устраивает - пусть идут нелегальные места, мне то что?

Вы уверены, что легко найдете персонал? Чем занимаются у вас работники?

Вы такие интересные: как - создание рабочего места, решить все проблемы, в локдаун -упала выручка , - так это проблемы работодателя.
А как работодатель попросил привиться, чтобы не было в коллективах простоя и прочих проблемов, - так сразу нет, других все равно не найдет

Будет ли работодатель нести ответственность, в том числе материальную, в случае проблем со здоровьем в результате вакцинации у работника?

А наоборот? Когда сам сотрудник будет болеть " дельтой" и очень долго восстанавливаться после болезни.

Так он и с прививкой может заболеть, что сейчас и происходит:party2

В более легкой форме. Через 14 дней выйдет уже на работу.

Да?? то-то привитых уже полно в больницах и реанимациях

Ой, ну да. На Яндекс дзен прочитали про то, что полно привитых в больницах? Или знакомая знакомой рассказала, которая знакома с медсестрой, которая работает во всех вподряд больницах?
Вообще-то Ева уверяла, что больницы почти пустые, вереницы скорых нету. Так что ваши сведения явно только из вашей головушки.

Блин, какая наивность(

Из израильской статистики вообще-то. Болеют меньше привитых, но % умерших среди них больше. Ссылки сами найдете.

Статистику сильно портят «покупатели» и кликуши.

Перезаражав окружающих, он же со справкой :-)

Не факт. Как и непривитые могут переболеть бессимптомно. Или с лёгким недомоганием.

Скорее, наоборот.

У нашего сотрудника жена сделала первую прививку. Кто-то у них пришел заболевшим. Через 5 дней жену увезли с поражением 40% по КТ в больницу. После прививки людям надо несколько дней, чтобы "пришли" в себя, организм ослаблен и при встрече с вирусом заболевают очень активно. Работодатели поставлены между двух огней.

А без прививки он обязательно заболеет в тяжелой форме????

Естественно нет. Фактически сейчас происходит шантаж, согласие на вакцинацию подписывает лично вакцинируемый, а не раздающие указы, они будут в итоге ни при чем и готовы чужими жизнями поиграть.

А если сотрудник не привьется и заболеет, давайте он не будет требовать от работодателя больничный и выплаты? Отличный обмен.

Какие выплаты от работодателя? Вы уо? Больничный не работодатель оплачивает. Кроме того, заболеет он и с прививкой. Уже всем ясно, кроме вас, что привитые болеют также, как и не привитые. И да, в больницах тоже лежат.

Она не УО, она заграничный тролль, и тупо этого не знает.

Легко. Этого всегда полно. Всякие грузчики, курьеры, водители, мерчендайзеры. Дизайнеров привлекали на разовые работы, так что в штате они не числятся. Сотрудничает с одним заводом в регионе, там набор сотрудников - тоже не наша головная боль.

И вы уверены, что все эти приезжие, а именно они работают на перечисленных вами должностях, побегут на прививку? Зачем? Там зарплаты так себе. И всегда проблема именно с низкоквалифицированным персоналом на физические работы.

Не надо тут переоценивать таджиков и узбеков. Они не читают страшилки в инете. Дляних что медкнижка, что прививка - их одного ряда.
Не надо тут пытаться поднять волну. Вы можете делать кузькину мать сколько угодно, но факт в том, что у нас в компании уже почти все привитых, кроме меня. Бабульки из бухгалтерии побежали самыми первыми. В этом месяце подтянулись остальные.

Ну, да, смотря какая у вас команда и работники и сфера... у нас 6 лет назад натурально руководство "борзеть начало", ушли 5 человек- интеллектуалный костяк, бывшее руководство сказало: расходники, найдем новых! Нашли быстро... и постоянные клиенты подрассосались со временем- "не то уже, что было" , и новых находили, они отпадали быстро, пошла внутри потом текучка кадров.
Мы начали в другом месте с нуля практически, с новой компанией, где директор мало что понимал в нашем направлении, но целую команду слаженную был рад взять и поддержать. Сейчас имеем и прежних клиентов, которые нас сами нашли и новых и начальство лояльное, но вот убери это начальство- ничего особо не развалится.

У нас будут расставаться. Кого можно - выведут на удалёнку.
Но таких «принципиальных» будет мало. Честно, я уверена, что с хороших мест так просто не уходят. У нас крупная, известная, полностью белая компания. ЗП у всех по верхней границе рынка, хорошая медстраховка, куча дополнительных бонусов.
Я без ипотеки, съёма, долгов и с очень хорошо зарабатывающим мужем. Но я не хочу терять своё место

Нефтяника? Газпромовские структуры?

А почему раньше ваш суперумный и востребованный муж не ушёл на другие работы с повышением и свободным временем? И почему такой офигенный специалист, как вы, сидел год дома и деградировал?

Смотря в какой структуре он работал.
Не везде - синекура

Год дома - это деградация? Серьезно?
По-моему, наоборот. Такой отдых, перезагрузка только на пользу.

Ой, я совсем не суперумный специалист, что вы! Не хотела жить в Москве, вот и все. Когда началось это вот всё. Мужа перевели на удаленку и мы уехали в деревню. Но у меня ещё задолго до пандемии были мысли как-то заканчивать официальную трудовую деятельность. С момента повышения пенсионного возраста.
Насчёт мужа. Не было необходимости менять работу, неужели не понятно? Плюс нужен был официальный доход для Шенгена. Сейчас этот Шенген очень в отдаленном будущем.

Нет, не понятно. То есть он мог устроиться набольшую зарплату и со свободным временем. А он такой - ну зачем мне еще деньги и свободное время, пока дома уже год торчит жена? Ну задумайтесь, почему муж раньше не захотел переходить на дистант, чтобы сидеть с вами рядом и за большие деньги.

Нет, не так. Ещё раз для вас. Я не работаю в том числе и потому, что муж на удаленке. Но это временно и мы рассматриваем варианты, если будет принуждение к вакцинации. Я не писала про бОльшие деньги нигде. Но при неблагоприятных условиях, он может неофициально работать в нескольких формочках и тогда по деньгам будет минус процентов 10.

Для Шенгена не нужен никакой доход, достаточно денег на счете, а откуда вы их взяли, никого не волнует. Это вам так, для справки. Если что, не работаю уже 20 лет, с визами проблем нет, до сих пор действующая еще.

Не совсем так, но это один из вариантов.

Вы про необходимое и достаточное условие слышали когда-нибудь? Математику в школе учили?
Работа не является необходимым условием для получения визы и всё.

Наша компания пока не попадает под «добровольную» вакцинацию. Но варианты же есть, кто знает подробности как ржд отказались отстранять, это вообще соответсвует действительности? Может компании воспользуются их опытом. Доживем до 15 июля и посмотрим как будут события развиваться.

У нас всех привьют кроме медотвода. Предприятие крупнейшее, в нашем городе аналогов не найти. Основное большинство сотрудников заменямо, не тешьте себя надеждами. Спецы и руководители уже давно сами привились, потому что приходится контактировать с большим количеством людей каждый день и не хотят рисковать здоровьем. И потому что на заседания с директором непривитых не пускают. Пункты вакцинации открыли в отделениях нашей страховой поликлиники. И с февраля по графику планомерно прививают сотрудников.

+1

Все привьются. Руководство уже привилось, сами бежали, как только возможность появилась.
Всех непривитых на дистант, а это традиционно ведёт к "без премий".
Допник на продление трудовых контрактов только вместе с сертификатом.
Незаменимых нет. Ну очень редких спецов можно на дистанционную работу, пока замену ищешь.
Но пока самые принципиальные только водилы, ОК и бухгалтерия - а этих легко заменить.

Какой же кошмар происходит( У меня все же еще ест надежда, что не все потеряно. РЖД смогли же противостоять. Возможно смогут и другие. Но пока,к сожалению, просто идут по пути наименьшего сопротивления.

С чего бы? Ржд просто сразу сообразило, что привитым в два захода по приказу от 23 июня люди станут аккурат 15 июля, если все срочно на следующий день рванут прививаться. Причем везде, а не только в крупных городах. Поэтому и приостановили. Мало же прочесть новость. Надо ее еще понять )).

Ну ок, посмотрим, что будет дальше.

Перестаньте читать страшилки в инете и может поотпустит. В чипы на конце иглы верите или в золотой миллиард?

В то, что угробят здоровье. Это самое страшное.

Страшшшшшно троллихе....

Понятно, с вами разговаривать не о чем.приказы надо выполнять бесприкословно.

Русский язык выучи! беспрЕкословно.

Не тыкай мне, быдло! уж точно не тебе меня учить.

это ты быдло.

А вам нет? Слабоумие и отвага?

У меня в окружении много привитых. Здоровье на месте. Рассказывайте свои страшилки кому-то другому.

Так это не за день случается, кто знает какая будет ответная реакция организма дальше.

Мы предпочитаем запланированные реакции организма, а не внезапные. Так понятнее?

Охренеть(

понятно, что тут скажешь.


Да я вообще не против. только бы делали это по согласию, а не то, что сейчас творится.

Именно так. Когда идёт такое э...странное принуждение, начинаешь задумываться, что тут неладное творится.

Вы спешите со своей паникой. Паника будет, когда очереди будут занимать спозаранку и вакцины перестанет хватать. Эта перспектива реальнее. Так что разумные привьются сейчас и добровольно.

А почему ее перестанет хватать?

Потому что такие почемуски резко перейдут из состочния "кококо ужас" в состояние "ой, очередь, а мне?" Вы де не головой думаете. А инстинкт самосохронения почил в ваших генах задолго до вашего рождения. )) а в РФ всегда перестает хватать баксов и вакцин, когда инфантильное стадо обнаруживает резкую "неожиданную" инфляцию.

Вы гречку то прошлогоднюю уже всю доели? А сельдерей ? :-)

Не употребляю ни то, ни другое).

Вы работаете на ниве просмотра телепередач круглосуточно?

У меня нет телевизора с 2012го. С декабря. А у вас айкью выше 60? Наблюдая ваши реплики, думается о навязчивых идеях. Не клиент невролога?

Видимо, он внедрен прямо в мозг.
Учитывая ваши высказывания, с употреблением слова "думается" в отношении себя вы явно погорячились.

Привитые - верю. Иммунитет посадить легко, восстанавливать сложно.
Разум и прививка от ОРВИ, сделанная за полгода - плохо сочетается.

Прививки от гриппа много лет люди делают раз в год и никого и ничей иммунитет это не смущало. Но походу, Вы не озаботились даже уяснить, что представляет собой прививка, при упоминании которой у вас начинается словесный понос. Кроме прочего, иммунитет штука индивидуальная, и на нее можно влиять не только прививками. Но все это слишком сложно, да? Начните с просмотра телика для начала)).

В моем окружении никто не делал. Точнее, пару человек делали, очень давно, после чего заболели и болели так, как никогда до этого. После такого замечательного опыта эксперименты прекратили. И это были обычные прививки от гриппа. Испытанные и не из-под палки.
Ваша уверенность в том, чем я озаботилась, а чем нет, добавляет понимания вашей позиции. Обычно это первый признак уровня развития. Дополняет понимание ваша попытка надуть щеки, выдавая банальщину.

Я в молодости два раза делала от гриппа прививку. Болела и от прививки и в тот же год опять гриппом, новый штамм же приходит. Больше не проводила экспериментов.

Я также, один раз сделала от гриппа еще в 23 года и очень сильно и долго болела в ту зиму. Больше так не экспериментировала.

Я думала когда-то, но послушав их опыт, отказалась от затеи.
Болела один раз году в 2010м. Правда, довольно тяжело, как, впрочем, и предполагает грипп - с температурой 39 с лишним в течение пары недель, кашлем, ломотой, а после спадания температуры и с соплями. Но грипп есть грипп, поэтому, никаких паник и удивлений не было

Обиделась, на личности перешла?) Напрасно. Ваша проблема в том, что вы глупы. Потому что отсутствие сомнений - один из основных признаков глупости. Все белое и черное. И неприятие чужого мнения.
Я тоже могу по личностям).
В моем окружении ДМСном большинство регулярно делали и делают прививки от гриппа много лет. Прямо на работу приезжают и прививают желающих.
Я не болела гриппом никогда. Только в детстве. ОРЗ также редко.

Обидеться на вас, все равно что на собаку. Поэтому, нет, конечно, не обиделась, просто глупость не люблю.
И не получается у вас по личностям - со слогом работать надо, чтобы получилось. Вы пыжитесь, конечно, я вижу, но все как-то бестолково.

Года через 3 будет видно. Пока рано.

Не всем будет видно. Но так долго ждать не придется. Лично вы побежите за прививкой гораздо раньше. ))

На чем основана ваша уверенность?

На жизненном опыте наблюдений за такими типажами, как Ваш.))

То есть просто сказали не подумав. Я, отчего-то, иного и не ожидала.

А вас в плане здоровья исключительно вакцина беспокоит?
Жрачка из Дикси вас не пугает? А московский воздух? Бгг
Наверное вы ещё и не курите и не пьёте?

Она не читает страшилки в инете, она их целенаправленно создает и распространяет. Видно же :)

РЖД не отказывались от вакцинации, РЖД временно приостановили свой же приказ об обязательной вакцинации в нынешней редакции, сейчас отредактируют и запустят по новой

Нет никакого кошмара, перестаньте.

Как нет? Неужели это для вас норма, то, что сейчас происходит в Москве?

А что происходит в Европе, для вас норма?

Слушайте, у меня подруга живёт в Израиле!!!! Уж как там вакцинировали, сил нет. И ей удалось пересидеть это. Сейчас вообще отстали с прививками. Никто работы не лишал. Как работала, так и работает.

В Израиле вышли на 60%, потому и отстали.

Именно так. Но прямого принуждения с угрозой уволить не было.

Потому что там никто массово не вставал на рога, чтоб принципиально отказаться.

У меня подруга не вакцинировалась в Израиле. Но это не массовое явление, да.

И что такого происходит? Я как не ходила в рестораны, так и не хожу. В транспорт пускают, медицина работает, магазины работают, всякие ноготочки- волосики работают. Я на фитнес спокойно хожу. Вы по какому поводу в корчах бьетесь?

Так а завтра не пустят. Вы разве не видите к чему все идет? Или вы уверены, что это пугалки и ничего не изменится?

У автора заказ биться в корчах.

А вас сидеть в розовых очках?

Быстро вы дрессируетесь. Вас бы в цирк вместо животных. Куклачев был бы счастлив. Только плеткой взмахнул - и вы уже вверх жопой на кончиках пальцев несетесь по канату, улыбаясь до ушей и целуя ему руки, что ведь не выпорол же!
Да он бы неделю рыдал от радости, заполучив такую зверушку.

У вас есть все же надежда, что пандемия не прекратится?

Гм... У меня обратные наблюдения. Руководство не прививается. Напрягают простых работников.

У меня тоже, но народу втирают обратное. Автор поста думает, что на еве много руководителей собралось? :-) Поэтому и ответы такие получает.

Не все работают в рогах и копытцах)))
Крупнейшие компании привиты почти на 100%, а не на 60) и руководство привилось раньше всех!

+1 потому что чем умнее человек, тем быстрее он понимает, что нужно себя защитить. Руководство контактирует с большим количеством людей каждый день, а не в бункере сидит. Руководители у нас первые привились.

Это где ж в одном месте собрались такие умные?

В моей юрфирме никто не заставлял. И никто не заболел пока. Хотя мы все регулярно посещаем суды и общаемся с клиентами. И тусим в офисе в свободном, правда, графике. Начальство (они же владельцы фирмы) привились еще в январе. Остальные дозревали. К июню дозрели все добровольно. Все просто. Затянулось. Ощущение постоянного риска неприятно. И похороны коллег и друзей уже посетили. Жить хочется. Если есть возможность уменьшить риск иным способом, чем снова начать курить (были такие) - вай нот.

АйТи . Никто не заставляет прививаться. Агитация есть, прививки прямо в офис приезжают делать, но никаких санкций против непривитых нет - кто хочет работает на удаленке, кто нет - в офисе. На премии не влияет :)

Респект руководству.

Все проще. Сейчас дефицит кадров в этой сфере. Плюс, они могут найти себе дистанционную работу в принципе, без этой пандемии. И до этого всего много айтишников работало удаленно, и жить могли при этом в каком-нибудь Таиланде.

А разве в уазе есть, то удаленщиков не надо прививать? они никак не выделяются. Поэтому без разницы на удаленке или нет персонал.

Они могут быть оформлены по договору. Это всем выгодно. И не быть в штате. Кстати, когда я искала работу ещё до этого кошмара, было много предложений такого плана. Или по договору или как самозанятый. Зарплата была повыше, чем когда в штат.

мы в штате (автор ветки). На удаленке с начала пандемии. Проблем нет.

Автор топа распространяет панику.

В чем именно это выражается? Вы вопрос не в силах понять?

Вы пост "Автор топа распространяет панику" не в силах понять?

В чем именно заключается распространение паники?

Вас бы привлечь к ответственности по статье.

Вы совсем глупая? В чем именно заключается распространение паники? Вы слова "паника" понимаете? Наберут по объявлению...

Ева всегда была несогласна с курсом партии, всегда бы недовольна тем, что происходит в стране, всегда была на стороне оппозиции, ни одно решение руководства не одобряла, помню, какие топики были по-поводу пенсионной реформы тут. Что случилось с евой, что она четко стала следовать курсу партии? Просто интересно.

Заметим себе, власти стали уделять внимание соцсетям:-). Это наемный персонал. Не факт, что они привиты сами.

Неправда. Ева - сборище неудовлетворенных жизнью тёток, которым не на кого вылить накопившееся в психике дерьмище.

Такой же внутренне гнилой контингент составляет "оппозицию", такой же внутренне гнилой контингент составляет аудиторию Эхо мацы.

Абсолютно согласна. Не замечать, что Ева всегда против - это совсем не иметь глаз.

А какой именно курс она поддерживает? Может быть это курс мира, а не отдельно взятой страны?

Будем платить штраф , переведем на бумаге кого можно на удаленку , многие готовы стать самозанятыми. Прививаться никого заставлять не будем, увольнять тоже, для нас все сотрудники ценны и менять их на привитых никто не собирается.

Неужели есть адекватные?!

Есть конечно , в компании где все прекрасно работает, коллектив подбирали долго и профессиональный ,никто не станет увольнять людей за какие то прививки. Проще штраф заплатить и выкрутиться как- то из данного маразма, чем потом годами собирать такую команду. Каждый сам решит прививаться ему или нет ,не чума века же.

Я вас поддержу полностью. У меня меньше 100 человек, но увольнение/уход хорошего сотрудника, это всегда потеря прибыли, всегда. Все работает и налажено как часы, ради прививок я ничего ломать и перестратвать не буду. На крайняк буду платить в черную, сэкономлю на взносах от 1.3 млн. на штрафы хватит. Против 90 дневного закрытия, тоже есть инструменты. А вообще надеюсь, что до нас просто не дойдут и к сентябрю все стихнет.

Ого! Браво!

Вы молодцы.

Сотрудников вы может и сохраните (ну найти на каких условиях они будут у вас числиться я уверена ваши юристы найдут, если прям сотрудники уникальны), но если сейчас, после массового гона на прививку "послушных", не будет желаемого результата, то найдут как и вас "нагнуть" и штрафом уже не отделаетесь)), или штраф будет ТАКОЙ что проще таки уникального не привитого сменить на чуть менее уникального, НО с QR кодом. Если ваша контора частная (не бюджетная), то никакой предприниматель не будет себе в убыток содержать "уникальный коллектив")), ну а если бюджетная то и вообще все намноооого проще. Пока молодцы если можете "лавировать" в нынешних условиях без принудиловки и увольнений.

У нас частная компания, но сотрудников больше 100 человек. Будем придумывать как отвязаться от всего этого маразма

Дешевле найти понимающего врача с медсестрой, чтобы напрививали всех желающих, например, с имеющимися и так уже антителами, но переболевших без вызова врача, "в воздух" (можно прямо на предприятие вызвать бригаду, такое давно практикуется), и, соответственно, получить желанные, совершенно законные сертификаты с кодами для отмазки от властей.

Никто сейчас на такое не подпишется , все такие услуги в данный момент это липа и выброс денег на ветер. От знакомых слышала что какая- то контора предлагала это сделать за 75 тысяч за одного сотрудника и через пару дней эта контора бесследно исчезла , они правда ничего не платили и не собирались этим воспользоваться.

При чем тут липа-то? Самые обычные врачи, из обычной поликлиники. Если предложить достаточно, то сделают все в лучшем виде и совершенно законно, с записями на ГУ.

А потом под суд всех. Уже начали ловить таких "мЭдиков".

Как их словишь-то, если все по обоюдному согласию, официально, да еще не под камерами?
Задолбаются ловить.

Неа. Это еще одна кормушка. Не задолбаются.

Как докажешь? Клиент говорит, вкололи, вот дырка, болел неделю после прививки. Врач говорит, осмотрел, направил, отводов не было. Медсестра говорит, ввела как положено, вот ампула пустая, вот дырка от укола. И что? Антител нет? Так их может не быть, вон, от ЭпивакКороны так и говорят, что нет антител и не нужны они вроде как. Заболел? Так и говорили, что вакцина не защищает от заболевания. \
Как доказывать будут. Если выездная бригада, если нет камер и все люди свои проверенные годами сотрудники, то как проверишь?

В сертификате указаны уникальные номера вакцин, что вкололи, поэтому, е ли дойдет до серьёзного разбирательства.....

И что? Ампулу можно вскрыть и вылить, уникальный номер привязать к человеку. Была ампула с уникальным номером- нет ампулы с уникальным номером.

А потом этот хитрожопый заболеет и... он, естественно, будет верещать, что прививка не помогла. И, кмк, даже в Москве мало будет врачей, которые согласны сделать такую " прививку", соберётся определеная статистика со временем.....
И ещё, я, правда делала на работе, пришла-- сначала врач, потом в другой кабинет, там уже, как я думаю, мед. сестра, она заносит данные в комп, рядом ещё одна сидела, и в итоге, прививку делала третья, в двух метрах от них..... Групповой сговор уже должен быть

о, есть такие, поверьте, но действовать надо тоньше:) на местах так сказать.

Естессно)

Сейчас по двое и наблюдатель. Как то по другому надо

во всех поликлиниках?

Дык, результата не будет, даже если 100% привьются. Следующие кто? Вангую! Дети! Они самые злостные разносчики. Что, кстати, не далеко от истины.

переход на самозанятость подойдет, если только есть второе юр лицо, тк в текущем такой сотрудник не сможет как самозанятый работать 3 года после увольнения, иначе штраф на работодателя. а если переход таких уволяющихся будет массовым на второе юр лицо, то работодателю вменят налоговую оптимизацию и мало не покажется. так что аккуратнее с этим. не докажите что работники сами хотели.

Нагнут размером штрафа. Придется.

Похоже, что вы просто не наберете новых, потеряв старых.

Я вообще не собираюсь ни с кем расставаться из -за того что люди не хотят прививку делать.

Поэтому и не расстаетесь

Ну и поэтому тоже, люди ценны своей квалификацией, опытом, знанием специфики компании. Таджиков не наберешь на их место или тетечек без опыта работы.

А вы молодец! Вам Ева за это простит все ведра с краской) шучу

Удаленщиков тоже прекрасно считают, изучите уже требования. Будете ждать пока вас сильнее нагнут или примете цивилизованное решение?. Сила действия равна силе....... и так далее.

Ну вот изучите требования,а потом расскажете . У нас есть обособленные подразделения в регионе где нет никаких требований к прививкам. Я переведу на удалённую работу их в него. С чего вы решили что принуждение к прививкам людей с антителами это цивилизованное решение , когда прививка только и нужна для выработки антител ?

Заставят во всех госах и просто крупных компаниях. Кто не будет лоялен уберут с руководящих постов.. У меня сын пошел прививаться...долго сдавал экзамены на стажировку, три собеседования...и не рискнул все потерять....я честно ему предлагала поискать альтернативную медицину...не стал принципиально. Даже скрываться не буду. Считаю действия властей - ну скажу очень мягко -маразматичными.

слышала что есть работодатели кто просто докупит нужное количество сертификатов. это дешевле штрафа. но думаю, так не все будут делать.

или возьмут мигранта который согласен привиться. за него можно легально платить кстати.

У вас команда грузчиков что ли или бордюры укладываете?

нет:) нам слава богу пока не надо, но опрос мы провели и с материалами ознакомились. но тк хочешь не хочешь государство уже давно ставит "раком" бизнес, то голова ищет нестандартные решения....в услугах где это ввели вполне можно и мигрантами вопрос решить. А до высоких отраслей они пока не дотянулись и обязательной.....

Сначала будем проводить беседы, потом найдем кучу косяков, если и так не поймут, то на выход

Сами привились? Как вы будете себя чувствовать, если человек из-за вашего шантажа заболеет тяжело? Не факт, но и возможности такой отрицать нельзя? А если умрет?

Кстати да. Тоже думала об этом. Все ли готовы взять на себя такой груз?

свалили ответственность на бизнес, но реально в ответе государство.

Он может заболеть, если не привьется. Не нравится - на выход.

От таких на выход и и побыстрее надо.

Он может заболеть,если и привьется. Дальше что? Он может получить заболевание от неисследованной вакцины, по сравнению с которым ковид жалкий щавлик. И тоже ведь на выход? И?

Он заболеет если привьется -читайте внимательнее, и при этом будет более опасен чем непривитый. Ибо будет болеть легко и таскаться на работу, а непривитый скорее сляжет. Бояться надо именно привитых.

Сама привилась, одна из первых пошла. Шантажировать ни кого не буду, решение сами пусть принимают. От прививок еще ни кто не умер.

Вам пора ревакцинироваться.

Очень много кто умер и тех, кто стал инвалидом от самых обычных, годами проверенных прививок. Были обсуждения в интернете в основном среди родителей пострадавших детей, видимо, потому что взрослые не делают прививки в таком количестве. Я как-то случайно наткнулась. Читала и волосы на голове шевелились. Давно очень, несколько лет назад.

мне об этом ни чего не известно, но известно о том что прививки спасли очень много жизней.

У меня ребенок после акдс получил пожизненный неизлечимое аутоиммунное заболевание. И поверьте, в этом случае абсолютно наплевать на много спасенных абстрактных жизней, ибо лично твоя , твоего ребенка и всей семьи навсегда превратилась в ад

А если, идя на вашу работу, под машину попадет? как вы будете себя чувствовать?

Пока я в режиме тишины. 6-7-8 июля буду собирать сертификаты и заявления с отказом, посчитаю и буду решать.
Считаю, что вакцинирование от ковида должно быть обдуманным личным решением в нынешних реалиях. Уважаю обдуманное решение обеих сторон. Только не понимаю почему, за идиотов которые провалили прививочную компанию, должна работать я.
Увольнять никого не буду, кого можно отправлю на удалёнку, кого нельзя отстраню фиктивно, буду в черную платить, вернемся в 90-е. Будет оказия куплю сертификаты. Буду решать в процессе.
Сама привьюсь обязательно, но через 2-4 года, когда будет выбор вакцин и хоть какие-то исследования.

Где вы столько нашла-то наберетесь? Такое чувство, что выникакой не собственник бизнеса, а домохозяйка рвущая и мечущая молнии))

Автор паникерша.
По сабжу: там где незаменимые сотрудники - там у людей и образования с интеллектом хватает привиться.

или не прививаться

И это чаще:-)

Значит, чего-то не хватает, раз так хочется себя и окружающих подвергать смертельной опасности.

а привитые не подвергают?

В такой же степени, как непривитые- нет, не подвергают.

откуда вы знаете?

Этта как?! Тем более прививка на один штамм, сейчас совсем другой. И ещё, ничего, что вакцина не прошла клинические испытания и сейчас как раз третья стадия их?

Приложите ссылку на офиц. источник по поводу КИ?

Котик, их нет.
Все состряпано коленке)))
20 подопытных кроликов тут, 50 там, упростили регистрацию вакцины и пустили в гражданский оборот, теперь на лабораторных крысах обкатывают

Ну понятно. Источника нет, нас всех обманывают, это заговор.

Заговор, не заговор, но действительно происходит что-то очень странное и нехорошее.

Или наоборот

+10000000000000. Они УЖЕ привиты

У людей с интеллектом хватает интеллекта думать

+1 У нас отказываются самые... малообразованные категории сотрудников )
Грузчики да водители.

Значит, вам стоит пересмотреть штатку

Зачем?

Да, Вы правы, мужчины (!) с хорошим образованием и должностями побежали вакцинироваться еще до всей этой компании в первых рядах. А у грузчиков интеллекта особого нет, зато жизненный опыт:-) - если хотят насильно осчастливить, что-то здесь не так. Но, например, хотя у меня с интеллектом все хорошо, но прививки я боюсь гораздо больше ковида: может, у меня к нему организм вообще не предрасположен, а осложнения после одной прививки у меня уже были (сердце, температура за 40, больше недели на больничном), так это я была молода и здорова, раз после импортных есть инфаркты-инсульты-тромбозы, так и у нашей наверняка есть (см. пункт про то, как уже были осложнения на сердце), опять же, у традиционного ковивака в противопоказаниях реакция в виде температуры 40 на любую прививку ранее...

Мы все сделали еще в феврале. Я, все родственники, все руководство компании.
Одна не сделала, директор, сейчас очень тяжело болеет.
Из тех кто сделал, заболел один, мама моя, еще в январе, ей 70лет, перенесла легко, а соседка ее умерла.

Все неоднозначно - все, кого ни спросишь, рассказывают, как они легко перенесли Спутник, а муж у меня 3 дня болел, как при гриппе. И потом, гриппа и пневмонии я не боюсь, а инсульта - жутко, причем не летального его исхода.

+1

Моя сфера не вошла в перечисленные в п.1.1 Постановления от 15.06.21. Пока наблюдаю и собираю лайфхаки.
/Москва/

У меня маленький интернет магазин. 10 человек. Блин, тоже попали под это постановление, хотя сидим себе на складе, никого не трогаем... 2 с прививками, 1 беременная, 4 аллергика, почти все переболевшие. 8 человек (в том числе я) о прививках слышать не хочет. Будем развивать бумажную бурную деятельность, отчет... не знаю, наверное подавать не будем. Надеюсь, отсидимся как-нибудь. Да, как коллега выше надеюсь на какое-нибудь изменение в законе. а то полный бред.

Как руководитель, завтра я первая из коллектива сделаю прививку и потом надеюсь стану примером для остальных.
У меня причем антитела есть, болела безсимптомно скорее всего в мае.
Но я поняла что сертификат нужен и в дальнейшем необходим , поэтому приняла и иду прививаться

Жертвенно

Прививка ради сертификата - это глупо :(

это к сожалению реалии...не защищает она особо то....но работать и учиться мешает.

Страна не забудет ваш подвиг.

Расскажите потом, как перенесли и сколько сотрудников после вас победит

Рассказываю - ДГП № 195 г. Москвы, все по записи, быстро, Спутник (официальное название ГАМ-КОВИД-ВАК).
Чувствую себя прекрасно.
В моем окружении многие сделали прививки, про здоровых не буду писать - все ОК, отчим мой сделал в марте еще, хотя у него сахарный диабет и сердце, все норм, не болел, а вот мама моя (его жена) болела долго и тяжело, но у нее и так онкология.
Своих сотрудников не буду заставлять, кто как хочет, но скорее всего после меня многие пойдут.
Свекровь моя работает санитаром в ковидной больнице г. Лыткарино, уже третью волну, подробности как люди болеют мне известны, и не было у них ни одного привитого пациента за все время ее работы, и сотрудники все привиты.
И я по жизни сторонник прививок и еще любитель экспериментов.
Как это так, что я пройду мимо. Мне теперь очень интересно что будет :chr1

Слава людям героям!!! Надеюсь здоровье вас не подведёт и вакцина не сделает вам плохо... в любом случае ее как то надо испытывать...

Только не очень понятно зачем, если ОРВИ меняет штаммы, а в прошлогоднюю истерию заболеваемость и смертность была меньше, чем при сезонном гриппе. Ну по крайней мере исходя из тех цифр, которые тогда показывали по телевизору же, как ни прикольно. Правда, сопровождая иными комментариями, но цифры-то были. Сейчас, по идее, реальные, учитывая лето с жарой и уже 1,5 года хождения, цифры должны быть еще ниже. Но все как всегда - за любые поправки и выборы кого угодно куда угодно - 75%, против - 30%, воздержалось - 12%)

Непонятно, но люди идут на заклание.

Это пугает даже сильнее, чем действия властей

К счастью, уже не работодатель, но непрививающихся пинком под зад бы.
Я привита, берегу свое здоровье, не хочу выплачивать многомесячные больничные. Поэтому либо вакцина, либо вали.

что делать тем, у кого МЕД ОТВОД?
например, астма в активной фазе, или тромбофлебит, или диабет.

На удаленку

Так удаленка не спасает от обязательной вакцинации! уэе сто раз писали об этом.

У кого медотвод, не должы вакцинироваться.

Это не основание для медотвода. Но если настолько дохлые, то оформляйте инвалидность и сидите с внуками.

а вы в курсе оснований для инвалидности? по астме ее не дадут
как и по многим начальным формам диабета
многие автоиммунные - тоже не инвалиды

вот у меня артроз 1-2 степени, инвалидность не дают.
суставы болят. Нагрузки - поднимать тяжести, стоять на ногах весь день - запрещены.
хроническое воспаление - присутствует.
Доказать ни врачам, ни работодателям ничего невозможно.

Дадут инвалидность при 3 ст., когда человек вообще не может ходить или требуется операция по замене сустава

вот вы когда будете такой же "дохлой", то вспомните свои злые слова.

инвалидность вы оплачивать будете?

Откуда она возьмется? :-)

А ей смешно.

Конечно. Я привилась, много изучала. Страшилки мимо.

тромбоз вам как? и прочее...

Никак. Это сказки антипри.

Ну, почитайте список возможных побочных реакций. Только тех, что УЖЕ известны и озвучены. А испытания, между тем, еще даже не завершены. И проводятся они в норме - 5-7 ЛЕТ, а не месяцев.
А штамм каждый год разный. А то и полгода.

Читала. Но не группки антипривиочные. И привилась именно потому, что в группе риска по тромбам.

При чем здесь группки? И почему группки?) Думаете, если вы скажете в уничижительной манере, ваши слова приобретут бОльший вес? Я вас разочарую - все работает наоборот. И вас не смущает, что это только те, что выявлены на ДАННЫЙ момент, а с создания и запуска не прошло еще и полугода?

А все тоже самое , но от болезни вас не страшит?

Мне вес в чьих-то глазах не важен. Группки - потому что собрались недалекие необразованные внушаемые существа.
Я оценила риски. От ковида могу получить гораздо бОльшие проблемы вплоть до гроба. И быстренько.

Это вы очень недалекая, раз вне можете понять даже того ,что многие переболели и не заметили и теперь имеют антитела лучше чем у вас от прививки.

А многие не переболели и сейчас рискуют очень сильно, тк новый ковид злее сильнее быстрее страшнее

Какой вы работодатель нафиг и где?! Больничные не за счёт вас выплачивают

Своя студия была. Это прямые потери - болеющий сотрудник не неделю-две. Мне оно не надо.

Ну, вероятно, потому и была, что хорошо вы умеете руководить и просчитывать

3 дня за счет работодалеля больничный. (тоже, не кисло....)

Мой муж после прививки как раз 3 дня и провалялся с высокой температурой, вот вам и оплачиваемые 3 дня за счет работодателя раз в полгода, одинаково

Если обнаружатся упоротые антипрививочники - на выход по собственному желанию. Незаменимых нет, а болезни и больничные мне в коллективе ни к чему.

Все не откажутся.
У меня две компании около 100 человек и около 50 человек. Почти все пошли на прививку.
Отказываются буквально единицы. С ними разговор короткий будет - отстранение и пусть или сидят без денег или увольняются.
А что делать? У работодателя какие варианты?

Разве эти единицы не попадают в 40%?

Нет, не попадают.
Не хватает до 60% если с ними. Много заболевших.

Переболевших не отправляете прививаться7

До 6 месяцев - нет, они как раз входят в 40%

Я работаю в крупной компании, рядовая должность, не начальник.
Прививку делать не собираюсь. Я в штате.
Мой руководитель ежедневно втирает что НАДО, НАДО, НАДО!! Сам вроде как сделал, но возможно и купил сертификат, т.к. раньше был антипрививочником.

Моя подруга работает в другой крупной компании, тоже делать не хотела, но ей предложили в качестве поощрения 10000 рублей и 3 дня к отпуску. Она согласилась )))

Вторая подруга - мать одиночка, её уволить не имеют права. Вот как её заставить сделать прививку?

отстранить без сохранения содержания.....привьется придет работать....

не имеют права

уже имеют

Имеют.

Пришло разъяснение сейчас. Непривитых не увольняют, но они отстраняются от работы без сохранения заработной платы до того момента когда не захотят прививку сделать.

Не захотят или захотят? то ест вот так отстраненным можно висеть бесконечно долго?

На срок до выравния эпидобстановки и отмены Постановления главгосврача либо до прививки. Зп платится не будет. Срочные должности можно ввести на период отсутствия основных сотрудников.

Ниже вставила полный текст того что пришло.

а если не захотят?
у меня нет ипотеки, есть небольшие сбережения.
На крайняк могу фрилансить.
Только кто за меня будет работать по основному месту работы все это время?

Да тоже такой вопрос. вот отстранаяют сотрудника на 2-6 месяцев, кто за него работает7

Временные работники на период Вашего отсутствия. Но все временное может всегда преобразиться на постоянное, если те сотрудники будут более лояльны.

Не правы вы. очень не правы
Сейчас мало кто соглашается на временную должность с небольшим окладом.
Мы искали на декретную должность, т.е. на 3 года, желающих не было больше 4-х месяцев

Как вариант, сделать доплату привитым и распределить объем работы. Люди не захотят подработать?
А еще, как вариант, если не требует личного присутствия работа, можно пригласить ГПХшников на подработку и дистанционщиков на "проект" и временно.
Тоже типо внешнего совместительства. Люди в наше время хотят подработать.

С этим будет огромная проблема. Таких людей, да еще чтоб с прививкой найти будет сложно.

Сделать внутреннее совместительство со щедрой доплатой. Объем разделить между привитыми. Установить премии. Все в рамках ФОТ.
Не вариант?

Может и вариант, но не всегда это все возможно

Это если 1-2 не согласен, тогда пойдет такой вариант. А если отдел 10 чел (условно), 8 отстранили, то никакие доплаты не заставят сделать всю работу оставшимися двумя. Физически не смогут. А если смогут, то считаю, что первоначально численность была сильно завышена, всех можно выгнать, а оставить только двух.

Мне кажется, что это все относится к крупным предприятиям или хотя бы от 100 человек. Как это может быть выполнено в мелких, это же абсолютно противоречит всякой логике, на примерах абсолютно добропорядочных следующих линии партии:
Магазинчик у дома, держит семья, муж привился, жена болеет орз. Как можно получить 60 процентов?
Маленькая конторка из 5 человек, один заболел ковидом, 2 заразились, оставшиеся 2 в панике сделали прививку, но это 40 процентов, из кого набирать 60, из больных?
И так далее... Собянин явно с логикой плохо дружит.

Отстранят от работы без сохранения зп. Сама побежит искать другую работу.

Пришло от "Налогового курьера" сейчас разъяснение от Роспотребнадзора по поводу вакцинации. Вставлю сюда.

Как рассчитать 60% работников, подлежащих вакцинации В каждом регионе установлены свои лимиты по обязательной вакцинации работников. Так, в Москве планка установлена на уровне 60%.

Кто входит в это число: только привитые или сюда же нужно отнести переболевших и имеющих медотвод? Ответ чиновников – в 60% включаются только привитые сотрудники. В остальные 40% включаются: Переболевшие, Имеющие справки о медицинских противопоказаниях, Прочие работники на усмотрение руководства компании. Как рассчитать 60% работников в компаниях с обособленными подразделениями

Как рассчитать 60% вакцинированных работников, если у компании есть обособленные подразделения в регионах? Роспотребнадзор пояснил: в 60% привитого персонала входят только работающие в Москве. По поводу остальных регионов чиновники не дали указаний, однако, вероятно, работодателям следует считать привитых по аналогии. Если в регионе введена обязательная вакцинация, считать процент персонала из числа работающих в этом регионе.

Какие работодатели обязаны провести вакцинацию Главы регионов перечислили сферы деятельности, в которых вводится обязательная вакцинация. Однако не пояснили, как точно определить эти сферы, например, по кодам ОКВЭД или другим критериям? Роспотребнадзор тоже не дал точного ответа, но указал ориентироваться на наличие контактов с населением. Например, к торговле относится не только розница, но и оптовая, и дистанционная торговля, поскольку там тоже есть контакт с конечным покупателем. К предприятиям транспорта относится общественный транспорт и такси, то есть сферы, где есть непосредственный контакт с пассажиром.

Кому положен медотвод от прививки Кто из работников не подлежит обязательной вакцинации от коронавируса? Чиновники подчеркнули, что у прививок весьма небольшой перечень противопоказаний.
Прививку можно отложить при: Остром инфекционном заболевании, Обострении серьезного хронического заболевания, В неотложном состоянии, При наличии беременности, Если в течение последних шести месяцев человек переболел коронавирусом. В этих случаях прививка откладывается временно и по решению врача. Что касается наличия антител, что это не является поводом к медотводу. Приравнивается ли наличие антител к прививке По мнению чиновников Роспотребнадзора, наличие антител не является основанием для отказа от прививки. Концентрация иммуноглобулина G не важна.

В каком порядке проводится вакцинация Перед вакцинацией не требуется тестирование на наличие антител. Даже если работник сам прошел тестирование, его результаты не учитываются, поскольку наличие антител не препятствует вакцинации. Перед прививкой достаточно осмотра врача без специальных обследований.

Законно ли отстранение от работы при отказе от прививки Отстранение от работы законно на основании ст. 76 ТК РФ и п. 6 ч. 1 ст. 51 Федерального Закона № 52-ФЗ. Работник имеет полное право отказаться от прививки, несмотря на эпидемиологическое неблагополучие и решение об обязательной вакцинации. Однако если отказ не подкреплен справкой о наличии противопоказаний, сотрудника следует отстранить от работы.
При отстранении от работы не начисляется зарплата, а период отстранения не засчитывается в отпускной стаж. Сотрудник сможет вернуться на работу в двух случаях: Если поставит прививку от коронавируса, После отмены обязательной вакцинации, это произойдет при улучшении эпидемиологической обстановки.
Работодатель вправе перевести непривитого сотрудника на удаленную работу. Однако это право, а не обязанность работодателя, решение принимается при наличии возможности и на усмотрение руководителя.

Что делать, если сотрудник не ставит прививку и не пишет отказ Если сотрудник уклоняется от оформления письменного отказа от проведения прививки, работодателю необходимо зафиксировать этот факт, составив в письменной форме соответствующий акт.

Как будет контролироваться выполнение показателей по обязательной вакцинации С 1 по 15 июля работодатели сдадут новый отчет о вакцинации работников. Отчет сдается в электронном виде через интернет. Данные отчета автоматически будут сопоставляться с информацией из системы Минздрава ЕМИАС. Система отправит выявленные несоответствия Роспотребнадзору, а он выпишет штраф на работодателя.

Какие штрафы выпишут на работодателей Работодателей будут штрафовать по ст. 6.3 КоАП РФ. Статья предусматривает ответственность за нарушение санитарных правил и непроведение профилактических мероприятий. Работодателя оштрафуют за невыполнение показателей по вакцинации, допуск к работе непривитых сотрудников сверх лимита или непредставление отчетности о прививках. Статья 6.3 КоАП РФ предусматривает наказания в виде штрафа или приостановления деятельности. Московский Роспотребнадзор предупреждает: он будет просить судей выносить решения именно о приостановлении деятельности компании или ИП на срок до 90 суток.

Как вакцинировать иностранных работников Российские граждане праве получить прививку бесплатно в рамках системы ОМС. Иностранные работники также должны получить прививку, но поставить ее смогут платно. В настоящее время Роспотребнадзор разворачивает пункты платной вакцинации.

Можно ли работникам с прививками работать без масок и перчаток Ответ Роспотребнадзора: нет, по-прежнему нужно работать в масках и перчатках. Это требование не отменялось и не содержит исключений для тех, кто переболел или поставил прививку. Чем подтверждается наличие прививки от коронавируса Вакцинация подтверждается электронным сертификатом. Человек может попросить медиков поставить отметку, например, в санитарную книжку. Но, во-первых, это не обязательно, во-вторых, в отметке должны быть указаны сведения о выданном сертификате. Отметка в санитарной книжке без сертификата недействительна.
Источник: https://www.zarplata-online.ru/art/162686-razyasneniya-rospotrebnadzora-po-obyazatelnoy-vaktsinatsii

Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки.

Значит в 40 проц непривитых в категорию Прочие ,работодатель может включить любых непрививочников? Или прочие тоже на кого то подразделяются? Интересненько, это типа такой ход, что если пи..ц и некому работать, то деваться некуда, не отстранишь непрививочников)

Все проплаченные тролли пишут, как они всех уволят) смешно, столько анонимных руководителей на Еве))
А неанонимно совсем другое пишут работодатели. Молодцы.

Кто пишет неанонимно? Одна аква, которая вообще не понимает последствий?
Штраф она будет платить - ага, как же. Смешно.

Наоборот всё. Проплаченные тролли типа вас пищут куйню всякую.

У нас в универе сказали: либо вакцина, либо на выход в онлайн. Студенты и родители против онлайна. Так что мы потеряем "клиента"

Откуда информация, что студенты и родители против онлайна? Или у вас специфический (типа мед, ..), где онлайн учиться не получится?

У нас иняз. Родители звонят и пишут в деканат. Ставить произношение по скайпу (который у половины через ж...) - абсурд

Так наверняка найдется толпа непривитых студентов, которым вы должны будете онлайн обеспечить.

Нет, им уже предложили переводиться на заочку или на инд. программу. Но из преподавателей никто не хочет таких вариантов. Хаос

А они дураки соглашаться? Они поступили на очку, обязательство прививаться всем подряд при этом не давали, вот и обеспечивайте им теперь учебный процесс. Студенты сейчас не дураки, свои права знают.

ну мы предлагаем - в аудитории привитым, а онлайн - непривитым. Только на онлайн идут обычные преподаватели, не высший учёный состав.
Мне лично всё равно, пусть судятся, если права знают.

Чем отличаются обычные преподаватели от "высшего ученого состава"?

Кандидаты, доктора наук.