В сомнении

это жесть - тратить 4 часа на дорогу! и спать 6 часов в лучшем случае.
нет, не выбрала бы работу при имеющихся данных.
вот если бы речь шла о 20-летней незамужней женщине, без детей - то можно попробовать поработать на износ. Я правда тогда и доработалась до нервного тика, никакие деньги были не в радость, увольнялась с радостью.

Вы мать в первую очередь, и ваш ребенок- главное в Вашей жизни, а не деньги. Поэтому лучше меньшие деньги, но больше времени с ребенком. С таким графиком, какой Вам предлагают, с учетом времени на дорогу.. короче, Вы для чего живете? Чтобы тратить всю свою жизнь на какого-то дядю, который вам , конечно, будет платить деньги, но не заменит семью. А семью вы будут видеть по выходным.

Нет, не согласилась бы, хотя всегда стремлюсь зарабатывать больше, но не ухудшая своих условий и не обделяя близких своим обществом :-)

Не забывайте, что з/п ваша увеличится не вдвое, т.к. достаточно приличную сумму из новой "красивой" з/п вам придется отдавать няне. В качестве "искупления" за свое вечное отсутствие вы начнете больше тратить ребенку на всякие радости и вкусности(тем более, что деньги будут позволять).
А теперь посчитайте, сколько РЕАЛЬНЫХ денег у вас прибавится и стоят ли они того, чтобы забить на семью.

Какой соц пакет? Мед Страховка на вас или включая и членов семьи? Переработки оплачиваются? Если сотрудник задерживается оплачиваются ли ужины и такси до дома? Без этих пунктов я на подобную работу не вышла бы.

ДМС в стадии обсуждения, очень надеятся, что в этом году будет. Переработки не оплачиваются, ужины тоже. Но понравилась фраза, что "им нужен сотрудник, на которого они могут положиться, и они лучше будут ему повышать зп, стимулируя его к работе, чем менять сотрудника через 6 мес. (если я пойму, что это жизнь не для меня). Т.к. на моей работе 4 года не повышают и даже обсуждать этого не хотят, меня это очень подкупает.

почитала все ваши ответы, у вас острой необходимости менять работу как таковой нет. Учитывая сезонную занятость мужа, ваши дети как сорная трава расти будут. Я бы предпочла подождать и поискать чего-то более удобного для себя. Да и условия не ахти у вас на предлагаемом месте.

спасибо

4 часа в день проводить в электричке?? Вы "вскроетесь" через месяц, а не через полгода.

Возьмите на нынешней работе месяц отпуска или за свой счет и поездите на новую работу.

не надо. Всех денег не заработаешь.Берегите себя и семью!

При таком графике - выбрала бы искать другую работу. С зарплатой в полтора раза выше и нормальным графиком.
И я сама себе психованная не нужна, и дочку в 6 поднимать садизм.
А самое главное - я НЕ ВЕРЮ в то, что человек на постоянной основе может работать по 10 часов эффективно. В аврал - да, но это не долго. Получается, что все это "разрывание себя на британский флаг" не имеет никакого смысла.

За три дня няню найдете?

сейчас ребенок у бабушки, приедет в середине августа. Но это уже не актуально. Я решила отказаться.

Я бы не пошла ни за что при такой дороге.

Я своих старших детей вообще не видела, т.к. была у меня как раз такая работа. А потом я решила, что все-таки деньги нужны для жизни, это ведь не самоцель. Конечно, лучше, когда их больше, но все равно всегда мало:)
Сейчас вообще дома сижу, доход семейный существенно ниже, но на жизнь хватает, так что на работу пока не хочу, во всяком случае такую как была.

Я понимаю если бы Вы одна детей воспитывали ,и не откуда было бы ждать помощи ..Зарплата НАСТОЛьКО огромная что можно практически не видеть семью? и 4 часа на дорого это трындец вообще ,я бы за за повышение в 3 раза з/п не согласилась ...У Вас шикарный график работы сейчас..до 16.15...

да, график шикарный. Но на дорогу я трачу столько же. В 6 утра выезжаю, к 8 на работу. Но я успеваю забрать ребенка из сада и много чего еще, естно. Но удовлетворения от работы не получаю уже давно. Все наработано, рука на автомате и расширения кругозора (практики) не предвидется. Т.е. начинаю тупеть уже. А там несколько по-другому, круг обязанностей шире гораздо, да и коллектив, судя по атмосфере на собеседовании - отличный (тут у нас болото).
Неееее, ЗП не настолько огромная, конечно, не как у топ-менеджеров! Но я ей решается квартирный вопрос. Т.е. ипотека не вопрос становится.

если хочется идите, судя по вашим словам, вы готовы!

одна половина - готова, вторая - нет (перевешивает пока). Поэтому сомневаюсь.

я пропустила :Вы написали что з/п выше в 2 раза..:-) А няне разве не надо платить ,и ваша новая з/п минус няня,минус питание на работе ,(вы ж там целый день) ,неужели этот осаток действительно того стоит:-)?

да, вы правы. сейчас вокруг этого вопроса крутимся.

Няня в ПОдмосковье - 20-30. Итого в остатке 70-80. Кроме того, там же предусмотрен карьерный рост.

я думаю даже меньше, т.к. получается она нам нужна только забрать ребенка из сада и отвести на танцы 2 раза на неделе. Они в 19.00 начинаются, заканчиваются в 20.15, как раз к 21.00 подойдут домой, а там я уже приеду, наверно. Т.е. на 3-4 часа. Если брать 200 руб. час, то в месяц 12000 руб. Но если ребенок будет болеть, как в прошлом году (два месяца на больничном была, но условно. Выходила на работу во время б/л, с мужем менялись), то тут уже на полный месяц, конечно, или почасовую так и оставлять.

Ни в одном из 4 банков, где я работала не принято было уходить в 18-00. В последнем (не самом плохом в смысле переработок), когда одна сотрудница в начале седьмого собиралась, ей на курсы надо было, ее начальница спрашивала, что, дескать, больше нечего сделать? А "Промсвязь" вспоминаю как страшный сон. Сидели и в выходные, и в будние до 11, и зп была очень средняя.

ну вот скажите мне, пожалуйста, почему это считается дурным тоном уходить вовремя? Ну я понимаю еще, если надо срочно что-то доделать, но если ты справляешься со своими обязанностями, зачем сидеть в носу ковырять или чай пить (как мне сейчас сказали), но в 18.00 не уйти?

Считается, что раз работа всегда есть, то и делатть ее надо всегда. Если надо уйти в 18 с копейками, то предупреждаешь и извиняешься. Во многих местах не принято уходить раньше начальства, а начальство , например, на машинах и ждет, пока на дорогах посвободнее будет.

ну это же бред! Он, блин, на машине! А я на электричке. Он добытчик, а я мать. Где логика? Или в таких компаниях работают только карьеристы, которые не обременены детьми, семьей?

С семьями и с детьми. Ну вот такая жизненная позиция.

Ответ на последнее предложение - Да :).

Что значит - работат всегда есть? У вас не определен круг обязанностей и функционал?

Можно я отвечу, хотя я не автор :)?

Круг обязанностей, как правило, определен. Но объем работы, соответствующий должностной инструкции, как правило, ничем не ограничен.

Примеры нужны?

Мне нужны :) Вот убейте, не понимаю :)

я как-то работала на кредитовании физлиц.Я сижу в офисе,мне сыпятся заявки со всех точек продаж - автосалоны, магазины, операционистов, которые сидят в оперзале и оформляют заявки на нал. Я проверяю их, параллельно идут клиенты, у которых проблемы с погашением, просрочники, потенциальные партнеры, которые хотели бы сотрудничать, плюс ты же их ещё и ищешь, партнеров этих)) плюс ты проверяешь досье по выданным накануне кредитам, подписываешь где-то по дцать подписей на договор.Автокредитчики из салонов приезжают, с ними там тож проблем, туда отвести, птс отнести в хранилище, тя ж туда не пустят, ищешь нужного человека :-) вобщем, всё я уже и не вспомню)) но своими делами ты можешь заняться ТОЛЬКО после 19.00.До этого - работа с клиентами. Про некоторые косяки с программой вообще молчу)) Апопистец был дважды: в старый НГ я ушла в час ночи вместе с гл.бухом. И ещё раз в пол-второго ночи, где-то через полгода :-) как раз правили косячки программы вручную :-) т.е. прАводАчег так около тыщщи вбиваешь :-) а виновные в этой куйне не могут исправить ситуэйшин, ибо не в теме
Безусловно,я была незамужем и бездетная))

Вот жесть.
Сейчас будут мысли вслух - а почему при такой специфике работы нельзя сделать приемные/неприемные дни? В приемные заниматься с клиентами, а в неприемные - делать все остальное? Хотя... это ведь должно волновать руководство, это как забота о работниках, руководству выгоднее, если работник сидит в свое личное время :(...

Ну так план работ не ставится на день? Это ведь не конвейер, где 100 штук продукции сделал и свободен. У каждого свой круг обязанностей, да. Но, к примеру, одну и ту же задачу можно выполнить за неделю не напрягаясь, а можно за три дня, уперевшись рогом. И в оставшиеся дня - вязть другую задачу. У начальства таким макаром закономерный вопрос - почему задача, на выполнение которой можно потратить три дня, делается неделю.

ну например, продажники (кредитчики) днем по клиентам, оформление и всяческий мусор после окончания рабочего дня)) никто не держит до 10 вечера) просто ты не выполнишь план и будут баальшие вопросы о целесообразности "иметь" вас в дальнейшем))

да нахер надо? я бы не согласилась. поищите еще - найдете другую работу. а лучше поищите поближе к дому.
жить на работе, чтобы там работать? мы работаем, чтобы жить, а не живем, чтобы работать. НЕТ.

дайте расклад по деньгам. сколько здесь и сколько обещают.

точно. тысяч за 200 ещё можно подумать)

100 дают, сейчас 40
У меня муж хорошо зарабатывает. Правда, работа сезонная, но за сезон много получается (правда, работает много, в 6 уезжает, в 22-23 приезжает). Зимой у него где-то в среднем 70 тыр. Поэтому мы не голодаем и голые не ходим, и отпуска дома не проводим.
Но есть у меня здоровые амбиции. Хотелось бы карьеру. Это место такую возможность дает. Но! Жить на работе - сейчас для меня кажется убийственным. Поэтому думаю, может, засунуть свои амбиции по-дальше и заниматься семьей, жить, как сейчас. Разве что только работу искать ближе к дому с зп выше немного.

конечно, 100 лучше 40, но это 100 чистыми? после налогообложения? З/п "белая"?

Карьера и амбиции? ТОже хорошо, но куда девать амбиции если ребенок , напрмер, заболел?( не дай Бог) .Кто будет на больничном? Няня?

Дочь не будете видеть вообще, на секс и домашнее хозяйство времени не будет:-(

По своему опыту скажу у меня была такая работва в 27-29 лет : балансы закрывали в два часа ночи:-( и целый день при этом на работе. ПРи этом у меня не было детей. Но для развода эта работа поспособствовала:-(. Любовник у меня появился на работе:-), т.к. сексом мне удобнее заниматься стало днем, а не по ночам:-),когда уже суперуставшая.

да, сексом в таком случае только на работе заниматься, точно)))

:-)

Вы же всё равно анонимно.
Озвучте зарплату. тут и там.

Я бы не согласилась. Ну если только ради справки о зарплате - чтоб кредит дали на квартиру. Год-другой на такой работе можно продержаться, недолго.

Тоже верно, проговаривали с мужем такой вариант.

Вышла бы на новую работу. Въехала бы в тему. Через пару месяцев поговорила бы с начальством и отказалась бы отсиживать жопочасы, если моя работа уже сделана. Когда аврал - другое дело.

я обговаривала это на собеседовании. У них работа есть всегда! Если твоя работа сделана, значит, надо помочь другому! У них взаимовыручка!

Какая в жопу взаимовыручка? Зарплата тоже общая или у каждого своя?

Если нужно остаться и что-то делать после работы, это значит, что в рабочее время гоняли балду, имхо. Пусть лучше не в Одноклассниках сидят, а работают.

Не всегда так, достаточно часто просто набирают штата меньше (гораздо меньше) чем нужно, соответственно более высокая зарплата именно потому что народу меньше, а часов рабочих больше.

Ну раз взаимовыручка - пусть и выручат мать 2 детей, которая 4 часа в день на дорогу тратит:-)

:-) я только за! Но у меня 1 ребенок.
Для меня 4 часа на дорогу уже не кажется чем-то ужасным, я так 8 лет езжу на работу. Вот только электрички я не люблю очень, но сейчас надо пересаживаться на них, т.к. на наземном транспорте я буду ехать по три часа в одну сторону (дикие пробки в час-пик). сейчас я выезжаю в 6 утра, за 40 минут добираюсь до метро (это лето)+40 минут метро. Если на машине, то вообще за 40 минут я на работе. А новое место в другом конце Москвы, график, как у всех, поэтому попадаешь в час-пик - пробка нереальная. вывод - только электричка, а там прямая ветка метро до работы.
График работы - вот, что меня напрягает. Не могу свыкнуться с мыслью, что в 10 вечера буду приезжать. Мне даже где-то жалко себя.... Я сейчас со своим режимом раз в месяц, с работы приезжаю в 18.00, валюсь спать и до утра. Потому, как вымотана. Сейчас лето - проще, и ребенок у бабушки, а вот зимой у меня даже выходных не было, потому как с 9 утра у нас хореография, английский, Тодес, подготовка к школе (суббота и воскресенье). Освобождались мы с ней уже 16.00. правда, пока она была на подготовке (2 часа), я в это время дома уборку делала.
А сейчас будет еще сложнее.

взяла бы няню на все эти перебежки. ребенку все равно кто ее водит на занятия, а вы отдохнете в выходные.

Автор, я была практически на вашем месте. И 2,5 года честно оттрубила на работе с аналогичным вашему графику. Наподхвате у меня бабушка и муж, все с пониманием что называется. Но... я очень-очень любила свою работу, я хотела делать карьеру именно в этой отрали и больше ни в какой, и данная конкретная контора давала такую возможность. В результате не жалею ни секунды. Да, было тяжело, иногда адски и хотелось все бросить. Но приобретенный опыт не пропьешь. И когда рядом с моим домом (30 минут на машине) открылось предприятие из этой же отрасли (а 2,5 года до того и в проекте даже не было) - меня отхватили с руками, вообще не задавая вопросов. Место моей работы, отзывы коллег, публичность моего лица на отраслевых мероприятиях говорили сами за себя. Сейчас работаю с 8-30 до 17-30, в шесть начале седьмого уже дома. И все устраивает, работу свою продолжаю нежно любить.

ОК, если она готова будет выручить других коллег и выйти вместо них в выходной день, например.

Лена, Вы недавно на работу вышли :).

Отсиживать не придется, скорее всего. Надо будет крутиться, как белка в колесе. А понятие "работа сделана" станет таким же иллюзорным, как линия горизонта.

+1. Если они с порога о таком заявляют.

Мне нравится смелая Лена :).

Через 2 месяца отказаться работать сверхурочно - это остаться без работы и с плохой записью в трудовой книжке. И на всех собеседованиях объяснять, почему уволилась во время испытательного срока :).

Когда ерут спеца за стольник, тио ежели он хорошо работает, с некоторыми особенностями рабочего графика мирятся.

Я бы вышла на новую работу, продала квартиру в Подмосковье и покупала в Москве поближе к работе , а главное - метро. У вас растет ребенок, сейчас она ходит в сад, а потом школа - няню по-любому придется брать. Будете ездить в метро - хоть безопасно, сухо и тепло.

не стала бы. был опыт :(
А попросить поднять з/п низзя на текущем месте?

просила в июне. Считает, что платит достаточно, я не перерабатываю, прямо скажем, но мне уже осточертело на этом месте и ничего нового. Уволилась зам., я подала заявление с просьбой рассмотреть мою кандидатуру на это место. На что мне через три недели ответили "Категорически против!" Потом объяснение - ты мне нравишься, работаешь хорошо, все вовремя, но частое отсутствие на работе из-за больничных. Если хотя бы 1 полный месяц будешь присутствовать на работе - поговорим.
Тут я должна пояснить. У меня действительно часто болеющий ребенок, а этой зимой так вообще с 5 января по 28 февраля была на больничном. И практически ежемесячно ОРВИ. Но! Я беру больничный лист, да. И отсутствую на работе в первый день (когда открываю) и последний день(когда закрываю), чтобы отчитаться на работе, что я не прогуливаю. А остальные дни мы с мужем делим. И я всегда пишу заявление с просьбой разрешить работать во время б/л в такие-то числа. Директор сам подписывает, но видимо, не помнит. Я подняла все свои листочки за год последний. 7 месяцев у меня полных отработано, 5 с б/л и отпуском. Когда просила повышение должности также продумывала вариант с няней, но он слышать об этом не хочет. Честно говоря, контора мужская. Женщин у нас очень мало, он нас не ценит, за 8 лет работы - это можно понять.

ну тогда надо искать другую, но не такую соковыжималку, как Вам предложили. Давно уже ищете?

нет. по плану у меня в сентябре отпуск. Хотела - отдохнуть, т.к. в отпуске не была. Вернее на 7 дней с дочерью слетала в Египет в июне, но за неделю до вылета попала в больницу, сделали операцию. И вот я после операции полетела, конечно, был не отдых (еле ходила, сидеть не могла, так и провалялась на шезлонге, но доча сильно-то не давала "тапочки дай, попить дай, то да се"). И вот после отпуска я хотела начать поиски неспешно. У нас большие задержки по зп в организации. А тут в среду предложили, в четверг собеседование, в понедельник ответ.
Надо быть, наверно, объективной. 100 тыр. руб. мне покоя не дают!:-) Потому, как я понимаю, что график рабочий - убийство.

ну я бы не пошла, но с другой стороны можете попробовать. Не будете справляться - уйдете. Тогда это уже Ваш опыт и Ваши грабли будут :) попросите ничего не писать в трудовую на время испытательного срока. Потому как менять все равно что-то надо.

девушка, смотрите реально на вещи - частоболеющий ребенок дошкольник, без бабушек, да вас кондратий будет хватать - как разрулить ситуацию, когда муж не может остаться дома, а вам НАДО быть на работе. Вот НАДО и все. ТОЧКА. и мужу НАДО на работу. И няня (если найдете нормальную) - вечно то может, то не может, такая которая должна всегда МОЧЬ не работает за 12т.р/месяц. Вам или нужно организовать жизнь и быт ребенка автономно от вас и мужа (вызов бабушки, постоянная няня) или не прыгать, по крайней мере, на эту работу. Вы посчитайте реальный доход - почасовая няня до 2000 в день, неделя больниного - 10000 руб, и ребенок на чужой тете. Няня на окладе -30т.р. И как вы себя чувствовать будете, когда ребенка с температурой будете оставлять на малознакомую тетю.... Короче, возвращайтесь на землю. И ипотеку - ее не только взять, ее потом выплачивать надо. А ребенку просто мама нужна. (тема болезненная, тк последние 4 года примерно так и живу, как вы хотите начать жить...кайфа нет)

Я так работала - ну его нафик. Сейчас работаю с 10 до 15 рядом с домом, прихожу, готовлю -убираю, иду за ребенком в садик. Если надо отгул или прийти попозже - всегда пожалуйста. Больничные без проблем. Муж зарабатывает нормально по меркам нашего городка. Конечно, можно было бы и мне пахать, денег было бы больше, но смысла не вижу, я у себя одна.

Не меняла бы работу. Пожалеете. И деньги не будут нужны, когда здоровье грохнется, с мужем начнутся проблемы и ребенок будет без вас расти. Как вы себе представляете свой быт: сил не будет ни на что, еду готовить некогда, сексом заниматься нет сил, с ребенком видеться не будете (он будет и утром в 6, и вечером в 10 спать). И в чем тогда заключается простая человеческая жизнь? Ведь эти годы, пока вы будете подрывать здоровье, уже не вернутся.

про здоровье плюсану! я вообще не работаю, болеть перестала, вид цветущий)))

вот и я за здоровье автора беспокоюсь. Тем более ситуация с деньгами не критическая.

я не пошла на работу с аналогичным графиком, спросила на собеседовании как часто нужео работать сверхурочно, мне ответили "частенько, готовьтесь". Я на такое готова только при условии свободного графика - на прошлой работе без проблем засиживалась и до 21:00, и в выходные, и без отпуска работала. Но при этом могла прийти на работу попозже и отлучаться в течение дня.
Для меня очень важна возможность распоряжаться временем самостоятельно

Мне при приеме на работу то же самое говорили.
И про взаимовыручку, и про работу в выходные, и про постоянные задержки на работе. И про то, что переработки и выходы в выходные не оплачиваются.
Все равно вышла. Деньги пересилили :)
Первые пару месяцев я еще сидела после 18,00. Потом потихоньку стала уходить в 18,15-18,30.
Через полгода написала заявление на график 8,00-17,00.
Практически всегда ухожу в 17.00. Все уже привыкли.:)
В выходной иногда приходится выходить. Но я сразу сказала, что выхожу на целый день, а потом беру отгул в любое другое время.
И дверями хлопала перед начальством :)

Но я делаю хорошо свою работу и еще успеваю в свое время помочь другим. Поэтому еще и премии периодически получаю, четко соблюдая свой график работы.
Кстати, глядя на мое поведение многие перестали задерживаться на работе :)

японская компания то?)))

да, стоит кому-то начать! И ведь это нормально - уходить вовремя! Я тоже могу выйти и в выходной, и задержаться, но тут сказали про поменять график - "ДАЖЕ НЕ МЕЧТАЙТЕ, не будет этого ни через пол-года, ни через год".

Девченки, спасибо всем!
Я приняла решение - отказаться! Схожу в отпуск, отдохну и с новыми силами буду искать. Работа под попой есть, так что буду выбирать и ближе к дому, и с нормальным графиком, и зп, если не 100, то больше 40 точно.
предствила ясно картину, как приползаю через месяц домой, на всех рычу, потом плАчу, а через пол-года депрессия.

Компания не КРОК случайно?

нет, а как расшифровывается ваша КРОК?

Как-то подозрительно все это. особенно что "переработки не оплачиваются", то есть зарплата выше будет означать фактически и работы в 2 раза больше. А не будет ли вся разница уходить на няньку? А как насчет отношений с ребенокм? а как понравится мужу перспектива видеть жену...кагбе вообще не видеть? А если понравится - не еще ли это подозрительней будет?
ИМХО, кажется мне, что в сумме себе дороже выйдет.

я в такой же ситуации не пошла на новую работу, детей стало жалко. Работа с 9 до 21-00. Суббота до 15-00. Уходить раньше или что-то брать на дом невозможно. Справляться с работой раньше тоже - еще дадут.
А вот зарплата была бы в 3-4 раза больше, чем у меня сейчас....... Но сейчас я дома в 17-20 и это перевесило все.

Я бы в такой ситуации прежде всего смотрела на перспективы, а совсем не на деньги. По деньгам вы абсолютно ничего не выигрываете. Так вы работали 40 часов в неделю, а будете работать 60, до этого работали тихо и спокойно, а тут вам будут нервы на кулак наматывать. Поэтому нельзя сказать, что вам предложили зарплату в 2 раза выше. Вам просто предложили работать в 2 раза больше.
А вот строчка в резюме и ваши перспективы спустя год, к примеру - это очень важно. За это и повпахивать можно. Если вы поработав там в таком графике получитесь специалистом уже другого уровня - то можно и понапрягаться. А если компании примерно одного уровня и должность одинаковая - то нафуя козе баян??

абсолютно верно! Вы выразили мысль очень правильно! И огромный плюс - строчка в резюме. Компания известная, часто по телеку про нее говорят. Нашим до их уровня только мечтать! Но как сказала моя знакомая "Они работодатели или рабовладельцы? Беги не оглядываясь."

Ну а за строчки в резюме нужно всегда впахивать, это поверьте. Поэтому ответьте на вопрос - готовы ли вы расти? или вы всегда будете довольствоваться тем, что есть? Если готовы расти, то нужно напрягаться. Если не хотите напрягаться, то не будет роста. Закон жизни. В данном случае - это то редкий шанс, который судьба подкидывает далеко не каждый день, и принимая или нет это предложение, вы выбираете всю свою последующую жизнь. А уж какая она у вас будет - это вам решать.

+1 Смотря какое место работа и карьера занимает с перечне личных ценностей. Если одно из первых, то, пардон, без пахоты не получится.

Снимите квартиру близко к работе.

Все, что сверху заработаете, уйдет на няню, и на лекарства от нервов и депрессии. Смысл? Ищите другую работу.

по-вашему, все работающие матери - постоянные потребители персена? какие нервы? какие депрессии??

а с новой работой не получится снять квартиру в москве и тратить времени на дорогу в 4 раза меньше?

Месяц назад тоже нашла работу с неплохой ЗП, но график до 19 и пару раз в неделю переработки, до работы час от двери д двери... Отказалась почти сразу же, вечер один подумала, посоветовалась с мужем, и отказалась... Это очень сложно, я и так всегда с переработками (точнее, неравномерная нагрузка), но все переработки делаю дома, а так же работать в офисе не согласилась бы.