пособие по уходу за ребенком
Хочу понять, неужели для работодателя выплата пособия по уходу за ребенком - это такая большая проблема. Ребенку уже 8 месяцев, до сих пор ничего не получила. Директор объясняет, что отдал документы в какие-то органы и до сих пор ждет денег. А теперь говорит, типа все это накладно, заберите трудовые и получайте сами в соц.защите.....И хочет фирму быстренько прикрыть в которой мы числимся....Я думала, что все эти пособия как-то в налогах учитываются....не понимаю откуда он деньги ждет....
пригрозите пожаловаться в трудовую инспекцию, надеюсь, что всё Вам быстренько выплатят. Но по собственному желанию ни в коем случае не увольняйтесь, в 3 дитёнких года выйдете на работу, а там ещё всё может измениться.
Как бывший главный бухгалтер скажу что это действительно проблема для небольшой фирмы, сдал ваш директор с бухгалтером документы в Фонд социального страхования, и ждет оттуда денег, реально я не работаю уже 6 лет, и даже в 2004 году было проблемно маленькой фирме дождаться оттуда пособия, перед его выплатой назначали проверку в Фонде социального страхования. Пособие в налогах учитывается, но вы же не знаете, платил он вообще налоги или нет, и сдавал ли он отчеты, и т.д. Поэтому если ваша фирма на грани закрытия - ему действительно не до вас, это не завод который никуда не денется, это масенькая фирмочка, закроется и все, никакого стажа у вас не будет, у меня так фирма отца закрылась из-за кризиса, все остались ни с чем, разорились просто:(