отчисление из дс

копировать

В каком случае могут это сделать? Если у ребенка есть медицинская справка о болезни. Да, он отсутствует по 3 недели. Изменились нормы или нет. Как вообще разговаривать с наезжающей заведующей? Боюсь взорваться и в пух и прах разругаться.

копировать

и у нас так только рекомендуют забрать крошку раз часто болеет

копировать

по справке конечно отчислить не могут. мы тут как то были на больничном 2 недели, так было высказано, мол что за болезнь такая, в след раз приносите справку чем вы болели и где лечились... Чем их обычная справка из поликлиники не устраивает я не поняла... они меня бесят уже страшно...

копировать

Не фига себе (простите за мой французский (с))!
Мы болели почти месяц (без двух дней)- нам ни слова не сказали, причем я сама сказала, что последнюю неделю я попросила педиатра нас не выписывать чтоб мы как бы окрепли. Справка из районной поликлиники (в ней же рекомендация освободить от бассейна на 2 недели).
Вообще говоря, никогда не слышала, чтоб при наличии справки (не важно какой срок отсутствия)чего-то не устраивало сад. У Вас, похоже, чокнутый персонал - 2 недели, ИМХО, "стандартная" болезнь.

копировать

"Стандартная" болезнь не более недели. Мне всегда стараются после недели ребенка выписать и больничный закрыть.

копировать

позвольте с вами не согласиться...знаете,когда двое детей ходят в один садик и в одну группу очень тяжело уложиться в 1 неделю в случае их болезни :-)))....любая простуда у нас протекает всегда по-очереди или с интервалом в два-три дня

копировать

да? а у нашего педиатра "стандартная болезнь"- это как раз 2 недели. не больше, но и никак не меньше. :)

копировать

Видимо наши педиатры уже знакомы с моим работодателем.
Если болезнь больше недели, то будет "разбор полетов", вежливый, но серьозный :-) .

копировать

Сейчас многие сады с ума посходили. Им посещаемость нужна, иначе зарплата будет крохотная. Вот и придумали такую форму давления на родителей - пугать отчислением

копировать

я многократно предлагала отмечать моего ребенка как присутствующего во время болезни, они бояться комиссии говорят мне. Что мне еще им предложить хочется узнать? Это не к вам вопрос, а так, мысли вслух.

копировать

Как это что предложить? Написать заявление от всяких комиссий, чтоб не боялись. Но это только если воспитатели адекватные и не ставят себе целью довести вас до "ручки"

Заявление я писала своим воспитателям без числа на имя заведующей "прошу вашего разрешения забрать моего ребенка ФИО д.р. раньше установленного времени по семейным обстоятельствам" Подпись. А число они сами поставят, если вдруг комиссия заявится. Получается, что вы ре привели, а через полчаса забрали, т.к., например, к вам бабушка с Урала приехала на 3 часа, ну или что-то еще...

копировать

в нашем саду 2-3 раза в неделю приходят из комиссии и пересчитывают детей

копировать

Откуда комиссия? Обычно это прерогатива КРУ, но они физически не могут ходить через день. Кто такую комиссию создал?

копировать

Понятия не имею откуда приходят, но воспитатели на ушах. и не позволяют пропускать без справки ни дня

копировать

У нас в том году комиссии в таком режиме ходили. Особенно - любой предпраздничный день и последний день длинной недели. Смешно - сначала всю неделю воспитатели уговаривают, чтобы в 6-ой день не приходили - или перед праздником раньше забрали, а потом идет обзвон родителей - чтобы все были и раньше не забирали :) И так каждый праздник.

копировать

Интересно...мож какую новую структуру создали? никто не знает?

копировать

Договор читайте. Там должно быть все написано.
Мой ребенок в сад с 20-х чисел октября не ходит и до НГ точно не попадет - болеет, никто претензий не предъявлял.

копировать

точно, спасибо, надо его найти и почитать. Лично мне кажется, что не имеют права, но зачем они мне это говорят тогда?

копировать

+1 в договоре всё написано.

копировать

Из детского сада государственного типа никто не имеет права "убрать" ребенка БЕЗ СОГЛАСИЯ НА ТО РОДИТЕЛЕЙ или ОПЕКУНОВ, НЕ ЗАВЕДУЮЩАЯ и даже этого не может сделать само управление образования местное, могут только рекомендовать и не более! ДАЖЕ если будет выяснено, что ребенок психически неустойчивый и будет приглашена комиссия из департамента образования местного, тем более "часто болеющий" (кстати, юридического понятия этой формулировки не существует). Все ситуации, которые происходят с "УВОЛЬНЕНИЕМ" ребенка происходят только под давлением родительского комитета и руководства сада!
Хотя, если быть совсем объективным, то если отношения в садике криминально не складываются и вашему ребенку там плохо, то лучше сменить сад, чем вредить ребенку и ломать его психику, лишь бы получить удовлетворение своих амбиций.
Скажите заведующей об этом (что нет такого закона) и скажите, что будете жаловаться в управление образование местное, я уверена, она сразу сдуется! Просто заведующих "отчитывают" из-за низкого %-та посещения, но это другая история. Удачи.

копировать

согласно стандартному договору с садиком - ребенок в год имеет право на 75 календарных дня отпуска. Т.е. ребенок имеет право отсутствовать в саду без какой-либо причины 75 дней. Все остальные пропуски должны быть задокументированы: справка по болезни, командировка родителей в другой город и т.п. Заграничные поездки трактуются как правило вносят с те самые 75 дней отпуска. Если заведующая согласна вас отмечать в дни отсутствия - то ноу проблем.
Если у вас отмечания не практикуются - то читайте договор. Во многих договорах за пропуски без причин сверх 75 дней предусмотрено отчисление. Если под подобным договором стоит ваша подпись - таки да, имеют право отчислить.

копировать

без согласия родителей не могут отчислить! все эти договора от государственого сада - филькина грамота. Ради интереса позвоните в ДОУО!

копировать

ну самые умные мысли всегда анонимно, ага)))
Прелесть - "договор с садом филькина грамота"
:-7

те я могу не подписывать его, да? И водить в любой сад куда захочу? Ну ведь филькина грамоте жеж))))

Если в договоре не прописано исключение - то его и не будет. Если прописано - то все условия исключения там есть.
Еще раз - я сейчас говорю о долговременных отсутствиях сверх установленной нормы в 75 дней БЕЗ ПРИЧИН. Больничный, командировки родителей, семейные обстоятельства (письменное заявление с подписью заведуюущей или на работе родителей к примеру) и прочее - это УВАЖИТЕЛЬНАЯ ПРИЧИНА.

копировать

водить в сад вы будете не на основании договора изначально, а на основании выписанной на вас путевки. У нас в саду не платит мама за сад уже 5 месяцев. Ей предложили его покинуть за неуплату. В договоре стандартном ведь указана обязаность родителей платить за сад не позднее такой то даты. Мамаша в трудном положении. Позвонила в управление образования округа, заведующую вызвали и три шкуры с нее спустили за ее требования покинуть садик этому ребенку. Нет закона такого, который позволяет убрать ребенка из сада без согласия родителей.

копировать

водить в сад без договора можно ну пару дней не больше, если заведующая позволит. А вообще - положено договор подписывать не позднее, чем в день прихода ребенка в сад. Путевка - это всего лишь выделение места в саду. Не более. Это не документ для хождения в сад. Документом является договор.
Еще раз читайте договор с основания для исключения из сада - значит ребенка не исключат ни при каких обстоятельствах. Если прописаны эти основания, и договор подписан двумя сторонами - значит, могут и исключить.

копировать

вот блин торопилась и последний абзац не дописала - читайте договор с садом - если там нет оснований для исключения из сада - значит ребенка не исключат ни при каких обстоятельствах

копировать

гос. сад работает по стандартным бланкам договора, которое спускает им ДОУО.
Поэтому, самостоятельно, т.е. без согласования с ДОУО заведующая не имеет право ничего добавить. А про особые условия отчислений - в стандартных бланках быть не может. Не предусмотрено это законом! Знаю точно, т.к. имели мы в саду опыт по желанию отчислить одного ребенка, дошли и до врачей, и до юристов, и до ДОУО с комиссией, и до письма в Московский депортамент. НЕТ возможности отчислить ребенка из ГОС.сада БЕЗ СОГЛАСИЯ на то родителей и опекунов, такой закон и в нем нет оговорок про особые условия!
Сделайте звонок в дошкольный отдел, они вам подтвердят.
Жалко, что буквально месяца два назад чистила комп и удалила все переписки и заявления.

копировать

в сентябре этого наша заведующая отчислила ребенка за непосещение и неуплату. ЮАО. Да, это было через ЮОУО, после комиссий и проверок. Но отчисление в итоге состоялось. Родители были против, естественно.

копировать

разговор не состоялся. у вас одни факты, а у меня другие.
почему в сентябре? в сентябре только начинают ходить?

копировать

потому что в сентябре вернулись все работники из отпусков - в саду, в ЮОУО и пр.

копировать

За неуплату вполне можно отчислить. Бухгалтерия имеет право вывести ребенка за штат после двух месяцев неуплаты. А потом зав садом должна приложить некоторые усилия чтоб официально отчислить ребенка.
В реале же это редко кто делает...муторно все это...

копировать

ну да, на самом деле связываются только в крайнем случае.
Но сдается мне, что с Нового года после перехода на новую систему оплаты труда таких случаев станет больше.

копировать

и я бы сказала - боязно для самой заведующей!

копировать

зато поражают глупые высказывания и вера в свою не компетентную правоту, да еще и за подписью. Смеееело!

копировать

В ст.13 Закона РФ «Об образовании» говорится о том, что в уставе образовательного учреждения в обязательном порядке указываются порядок и основания отчисления воспитанников.
Таким образом, отчисление ребенка из детского сада невозможно, если иное не предусмотрено уставом учреждения или договором(!!!!!), заключенным с родителями воспитанника. Устав образовательного учреждения – открытая информация, при приеме детей в дошкольное образовательное учреждение последнее обязано ознакомить родителей (законных представителей) с уставом, лицензией на право ведения образовательной деятельности, свидетельством о государственной аккредитации дошкольного образовательного учреждения и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса (п. 37 Типового положения).

Обратимся к Положению о дошкольном учебном заведении, которое содержит перечень оснований, которые дают право директору детсада исключить ребенка из заведения, а именно:

– по желанию родителей или лиц, которые их заменяют;
на основании медицинского заключения о состоянии здоровья ребенка, что исключает возможность его дальнейшего пребывания в детском саду;
в случае невнесения без уважительных причин родителями или лицами, которые их заменяют, платы за питание ребенка на протяжении двух месяцев.

Некоторые сады к последнему пункту (невнесение платы без уважительной причины) так же плюсуют и непосещение БЕЗ УВАЖИТЕЛЬНОЙ ПРИЧИНЫ (т.к. все пропуски ребенка фиксируются, и справки/заявления родителей прикладываются к пропускам), и прописывают ЭТО в договоре.

я законы читать умею.Расслабьтесь.

копировать

читать вы можете все что хотите, а УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ не идут на это, а заведующие только получают по башке! ответ один, о нем я уже писала.
Когда мы занимались этим вопросом, заведующая так и говорила, что в других садах заведующие получали за это, наша тоже получила трепку хорошую. Пришлось убеждать мамашу и организовать перевод в другой сад, но не отчисление.

копировать

трепку получают те заведующие, кто неаккуратно работает с документами и законами.

копировать

договора-филькина грамота?Т.е. сад тоже со своей стороны ничего не должен?

копировать

по факту - филькина грамота!
почитайте топы про садики (начиная от болеющих детей в саду, заканчивая некачественным образованием, "квалификацией" воспиталок, РЕАЛЬНЫМ временем работы садика и т.п.) и все будет понятно...к сожалению!

копировать

ну не надо про воспиталок,а то же можно и про мамашек вспомнить,этот договор регулярно нарушающих,хотя конечно же на евке про это не пишется))
Ваша логика восхищает.
Имеют право отчислить ребенка за неуплату и нарушение договора,просто это никто не хочет делать.

копировать

согласна. никто ничего не исполняет. Поэтому факт, что договор больше условный, т.е. филькина грамота.
Вот, к примеру, кредитую я юридических лиц, у нас все обязанности и права строго по договору. Шаг вправо или шаг влево (для любой стороны) - расстрел).

копировать

честно читаю и обалдеваю.... вот потому и болеют все по кругу, что детей после недели болезни недолеченными в сад отправляют. а врачам, видимо, просто наплевать. К тому же если родитель работает и нужен бл, то его больше двух недель не дают по закону. Печально все это... мы вот месяц отсутствовали и никто пока ни слова не сказал, а врач наоборот говорила не торопиться в сад, тем более, что я пока не работаю. и воспитатели адекватно реагируют.

копировать

это они пока адекватно реагируют.Пока зарплата их от количества детей не зависит.

копировать

больничный по закону не больше месяца.

копировать

Откуда Вы это взяли, приведите ссылку, пожалуйста.

копировать

вы чего сдурели тут что-ли! Как можно не зная законов давать свои комментарии! Ну если не знаете и не понимаете нафига писать бред сивой кабылы??????
Болеть=находится на больничном человек имеет право ровно столько, сколько продлевает ему больничный врач. А после 4 месяцев болезни НО ПРИ СЕРЬЕЗНЫХ ЗАБОЛЕВАНИЯХ можно рассматривать получение/присвоение инвалидности.
А если ваш недобросовестный работодатель или заведующая детсада призывает вас болеть не более 1 месяца (как вы ранее пишите) смело подавайте в суд и/или напишите/пригрозите/позвоните в ДОУО своего округа.

копировать

про две недели закона это вы лихо сказали! Читайте ниже я давала комент на сроки больничного , правда жестко получилось)

копировать

Странные она Вам вещи говорит, сад государственный? Если отсутствие задокументировано, справка о болезни, командировка родителей, заявление по семейным обстоятельствам (например уход за тяжелобольным родственником) и прочее - не имеют права отчислить. Мы сами только вышли, справка была на 2 месяца, никто ничего не сказал. И в прошлом году почти 2 месяца отсидели с сальмонеллёзом + ОРВИ, тоже никаких претензий. Где-то мельком читала, что если ребёнок в совокупности отсутствует полгода из года по болезни - Вам могут ПРЕДЛОЖИТЬ перевести его в специализированный сад (здоровья, что ли). Но отчислить, как верно написали выше, из государственного сада права не имеют.

копировать

сейчас могу. За не посещаемость. Изменилось у них там :(. НО! Если сидели с ОРВИ месяц, то могут отчислить. Те пропуск должен быть подтвержден соответствующим заболеванием.

копировать

А где они эти нормы берут интересно?

копировать

к медсестре надо подойти и уточнить такие вопросы

копировать

Дошкольное образовательное учреждение руководствуется в своей деятельности Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 01.07.1995г. № 677, уставом данного учреждения, договором между учреждением и родителями (законными представителями).
При приеме детей дошкольное образовательное учреждение обязано ознакомить родителей (законных представителей) с уставом учреждения и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса, и заключить договор, включающий взаимные права, обязанности и ответственность сторон, возникающие в процессе обучения, воспитания, присмотра и ухода.
Порядок отчисления воспитанников из дошкольного образовательного учреждения (далее - ДОУ) определяется его уставом. Отчисление ребенка может производиться в следующих случаях:
— по заявлению родителей;
— по медицинским показаниям;
— за несвоевременную плату родителей (лиц, их замещающих) за содержание ребенка в ДОУ;
— за невыполнение условий, определенных договором между ДОУ и родителями.