Оплата за январь
Девочки, подскажите плиз... У меня няня на полдня, работает с декабря, я на полдня вышла на работу. За декабрь я ей оплатила полностью оклад за месяц.
А как за январь, если фактически она выйдет с 9го?
Няня из знакомых, детально мы не обговаривали, просто я ей сказала оклад и она согласилась...
Если все остальные дни месяца, не считая праздничных, она отработает, значит оклад полностью.
У меня на работе в выходные офис закрыт. И никто за меня ничего делать не будет. А тут я за няню эту неделю сама "отработала".
Значит, Вам муж пусть заплатит. Причем, в 2 размере, т.к. праздники были.
Ну или на выходные и праздники ребенка можно в интернат сдавать, чтоб не мешал отдыхать.
Безусловно, почасовая оплата разумнее. Но при окладе за неполный рабочий день это вряд ли возможно. Или час будет дорого стоить )
лучше сейчас уточните у няни, что она думает
возможно она считает, что будет полный оклад и рассчитывает на него
оклад он на то и оклад, что это оплата гарантирована каждый месяц.
я своей няне платила всегда оклад независимо от праздников. если вдруг придется искать когда-нибудь другую няню, буду договариваться, что часть праздников работает
Все так увлеклись теорией государственных выходных и равноправия... ТОлько непонятно, почему все решили, что у няни они тоже "государственные". Человек неделю из месяца не работает, его работа фактически выполняется мной. С чего платить то?
Это надо оговаривать заранее. Если не оговорили то платите оклад, как и договаривались. И кроме того вам никто не мешал приглашать няню в праздничные дни, что бы она свой оклад отрабаотала.
С того, что человек на окладе. Автору нужно было заранее прикинуть, какая система оплаты для неё выгоднее. И, возможно, договариваться на почасовую))
В негосударственных конторах тоже в январе зарплату не сокращают, вроде. А вообще вопросы выходных, отпусков, больничных должны оговариваться при приеме на работу. В противном случае, логично поступать как принято.
мы оговаривали заранее: 1, 2, 7 отдыхает, субботы воскресения отдыхает. 31 до обеда. В этом году получилось много выходных в итоге, в прошлом меньше, т. праздники приходились на выходные частично.
Еще отдыхает на следующий день Пасхи. Остальные государственные праздники работает.
Спасибо. Значит за январь будет за три недели, а остальные праздники будем обговаривать заранее.
прошу прощение, но чье сообщение вас подтолкнуло на такое решение? вроде бы все единодушно высказались, что положено платить оклад, ибо именно так было договорено ;)
какой же это простой? это затяжные праздники :-))
Оплачивают по возможности: полностью, 50%, как отпуск.
Я-няня и мне тоже оплачивают все январские-майские дни (оговарилось при приеме,что оплата по ТК).
А налоги вы за себя отчисляете по тк? Или тк в случае нянь работает только в одни ворота?
Налоги регулируются не Трудовым кодексом.
И кстати, перечислять налоги - обязанность работодателя ;)
Не придирайтесь к формулировке, кодексы они и в Африке кодексы - хочешь трудовой, хочешь налоговый..... ,, перечисляет,, да действительно работодатель, только вычитается подоходный налог из суммы начисления работнику ( т е ,, на руки чистыми,, как у нас принято говорить, она получит намного меньше).
А то возмущается: оплату- то нам по тк с праздниками и отпуском !!!!! - а зарплату нам ,, черненькую,, , никуда ничего переводить не надо......тут мы и без законов всяких обойдемся ( кодексов то есть)
Почему сразу злой? Справедливый.... Не встречала еще ни одной няни за 7 лет сотрудничества в этой области, которая САМА хочет отчислять налоги ( или отчисляет); а уж про то, чтоб официально себя оформить ИП и отчислять еще и государству......как это делает за себя ее работодатель на своей работе - об этом вообще не говорится....
У меня няня тоже с декабря. При приеме на работу сказала что так как работает недолго 2 недели то оплачиваемый отпуск как и положено только летом .. Январь уезжала и она и мы, оплачу за реальное время. Майские возможно 50% оплачу. 8 марта полностью. Летом 1 неделю.
мы платим 2 раза в месяц, как раз сегодня я оставила няне половину заработка из расчета, что в январе 21 рабочий день (кроме 1,2 и 7 января), но 3-6 она была в отпуске, а за отпуск мы оплачиваем 1/2. То есть, за 4 дня я посчитала по половинной ставке. Я в принципе готова была ее видеть и в эти дни, но она уезжала и не в ее планах было возвращаться.