И снова здорово... О работе и семье
Вводные: 33 года, двое детей - 7 и 5 лет, замужем.
В феврале прошлого года лишилась работы, решили побыть мне дома до НГ, т.к. старший идет в школу, младший на подготовку, помимо этого - развивалки всякие, отвозить-забирать. Есть бабушка-дедушка на подхвате, помогают много, живут рядом, но вешать на них все - им тяжело будет.
Дома подрабатываю, но выходит оч.немного. Снимаем квартиру, надо зарабатывать на свою, ребенок ходит в частную школу, скоро пойдет второй, итог: расходы чувствительны.
И ощущение, с одной стороны, уходящего времени для себя, и, с другой стороны - необходимость дать детям образование, потому что, если заниматься этим, получается full-time job.
Работа: начинать, по сути, с нуля опять, понимание, что блестящей карьеры не сделать, либо нужно опять ж... рвать. Сил и желания в н.в. на это особо нет.
Болтаться офисным планктоном - самолюбие не позволяет, значит, буду вкалывать. И все равно, не факт, что будет карьера. Муж, памятуя прошлые мои попытки, стонет от ужаса: меня никто дома не видел.
Заниматься только детьми и домом, подрабатывая помаленьку, как советует муж, - а что меня ждет лет в 40-45? И куда девать амбиции? И как зарабатывать на квартиру?
Вопросов к самой себе - масса, раздрай полный, помогите навести порядок в голове.
Про квартиру - пытается сделать все, что может, я его поощряю делать карьеру. Но все равно тяжело.
Амбиции - говорит, что не надо пытаться на двух стульях усидеть, либо заниматься важным и нужным делом - образованием детей, либо уже не ныть, и рассылать резюме и дуть туда. "Но тогда, дорогая, вспомни, как все это было.."
я бы вам советовала работать полноценно. строить карьеру. вы должны сами твердо тоять на ногах тогда сможете и уважать себя, и амбиции. а м.б. и карьера будут в полном порядке. тем более очень опасно полность полагаться на другого человека. мало ли. а у вас двое детей и после длительного перерыва никто не возьмет вас на работу или только на ту, на которую можно будет только прокормиться.
Как работающая полноценно и стоящая на ногах хочу все понять: ну как, КАК объеденить полноценную работу и реальный контроль за образованием детей?! КАК?!
Я реальный человек.
Я не перфекционистка до мозга костей.
Я понимаю и принимаю помощь в уборке дома или в готовке.
Но образование, здоровье детей это "хочешь чтоб было сделано хорошо - сделай сама" и никак иначе... вот как вот объединять, а?..
Никак. Ну никак.
Наше расписание:
старшего к 9 в школу, ехать 30-40 мин.
Пн - забирать его в 13.00
Вторник - младшего к 11 на подготовку к школе. До 12. В 15.00 - забрать старшего, привезти, накормить, расспросить, сделать уроки, к 18.00 - на танцы одного, на пение другого. В 19.00 - меняются местами.
Среда - старшего забрать в 14.00
К 16 - на шахматы.
Уроки с обоими.
Четверг, о счастье, забрать в 13.00, никуда не ехать.
Пятница - повтор вторника.
Суббота - 12.00 - шахматы.
После НГ старший пойдет на английский, т.к. в школе с ним плохо. Младший - в музыкалку, т.к. есть данные.
От рисования-лепилок для младшего пока отказались - физически тяжело. А обоим надо бы плавание. И мне разорваться.
У меня их две, при желании - три.
Сейчас фриланс на одном из бывших мест работы занимаюсь специфическими удаленными переводами.
Последнее время работала в рекрутменте. В хороших компаниях, и все такое. Захотелось сменить область деятельности, планировала работать в HR.
До этого работала сэйлз, КАМ, тоже не в жопе. Потом сэйлзить надоело, наелась.
Как сейчас строить карьеру, - не знаю, не знаю.
Если с HR - то как в других областях, растите не ввысь,а в специализацию. т.е. выберите либо документооборот,либо планирование карьеры, тренинг и развитие, либо copm&ben и тд, устройтесь по этой специальности на работу и растите "внутри" нее. За качественного рекрутера, comp&ben или traning &development я бы сама выложила хорошую зарплату, либо взрастила,так сказать,внутри компании - была бы подходящая кандидатура. Вам же надо признание своих знаний и умений плюс ЗП и тд. Так это можно в узкой сфере найти, БЕЗ движения наверх. Можно же многое делать и удавленно, когда графики или планы разрабатываешь, и тд. Вы сами продумайте, что хотите получить от работы и от этого и пляшите. В HR реально можно работать без напряга и выдавать высокое качество.
Так это нормально - в семье разделение труда: пока одна воспитывает детей, второй зарабатывает на квартиру. А личные карьерные амбиции еще придет время удовлетворить. И не говорите, что если не сейчас - то потом вообще не будет. Будет. Люди вон и в 40 лет начинают новое занятие и добиваются успехов.
Я начинала после первого декрета, потом после второго, наелась. Заново доказывать всем, что ты чего-то стоишь...
Зачем что-то доказывать? А просто работать для удовольствия, сам процесс не доставляет удовольствия? Только ради денег и положения? Только повышения должности вас заводит? Ну тогда дети - действительно помеха.
Вы первой пришло в голову сравнить секс и работу. Это не мое сравнение. У меня даже такой ассоциации не возникло.
Как бы вам пояснить? Вы получаете удовлетворение только от процесса, не видя результатов, в чем бы они ни выражались?