О работе, что делать?

копировать

Извините, что длинно.
Я вышла из декретного отпуска, недавно, прошло всего две недели. В отделе нас двое - я и начальник, больше никого нет.
Вернее, не было. Девушка, работавшая на моем месте, пока я была в декрете, переведена на другую должность в другом отделе, но работать будет у нас, с перспективой занять место начальника, когда та уйдет на пенсию. Случится это через год, может, чуть раньше.
Честно говоря, я сама рассчитывала занять это место, поскольку в декрет я больше не собираюсь и могу заняться своей карьерой.
Начальница, в ответ на мой прямой вопрос, стоит ли мне вообще здесь оставаться, ответила, что еще ничего не решено, и я вполне могу тоже претендовать на ее место.
Мне крайне не нравится вся эта ситуация, мне не хочется выкладываться на 100 процентов, чтобы получить в итоге фигу. Это я уже проходила и повторения больше не хочу.
Мне не нравится, то что придется сидеть с этой девушкой, назовем ее, допустим, Оля, в одном кабинете целый год, как пауки в банке. Оля объективно хороший специалист и мне симпатична вполне.
У нее передо мной есть одно преимущество - она более контактна, как раз из тех людей, которые легко заводят знакомства. А я по натуре довольно закрытый человек, нет у меня такой легкости в общении, к сожалению.
Занять место начальника мне очень хочется, на этой работе меня устраивает абсолютно все. Но я почему-то не уверена, что решение о замещении не принято. Кто-нибудь оказывался в подобной ситуации? Как себя вести? Чего ждать вообще? Буду рада рассказам из жизни.

копировать

Вас место начальника может быть и устраивает, и вы не против карьерного взлета, но для руководителя закрытость, неконтактность и отсутствие легкости в общении - прямо-таки противопоказания для должности.

копировать

Уходите. Вы не будете хорошим начальником.

копировать

даже начальником такого отдела, где всего два человека? ;)

копировать

:-) Ну вот так у нас устроено

копировать

Т.е. вы серьезно считаете что это и есть та самая "карьера"? :-)