Сколько стоит человек-оркестр?
Хочу нанять девочку на полный рабочий день в магазин, чтобы сидела просто отпускала заказы клиентам, принимала доставки от поставщиков, отдавала им денежку. Периодически по необходимости проводила инвентаризацию товара (где-то 100-200 единиц товара). По просьбе удаленных сотрудников, которые ведут продажи в интернет-магазине и СП, проверяла наличие и сроки годности. Делала заказ поставщику только по одной марке, которой не занимаются другие сотрудники (продукты питания, примерно 10 наименований). Ксерить документы (где-то 8-10 страниц в день). Ответ на звонки, прием предзаказов, звонков примерно 2-3 в неделю. Договор материальной ответственности, все в белую.
Работы мало, продаж в магазине мало. Поэтому, чтобы человек не просиживал штаны, хочу навесить на него продажи по туризму через форумы, все равно собиралась туда еще одного сотрудника искать. Естественно, с моим обучением, но человек нужен сообразительный. Плюс поиски заявок по гос. конкурсам, оформление документации, сфера - тоже туризм.
Пока думаю так, должен быть оклад (работа в магазине реально не бей лежачего, не знаю, сколько платить вообще!) + процент от продаж туров (думаю 1% поставить от тура) + процент от выигранных конкурсов (вот тут затрудняюсь, суммы там крупные, а прибыль маленькая, может, поставить 30% от прибыли по конкурсу?) + доп. оплата за бумажную работу по конкурсам (думаю 500 рублей за пакет документов, вне зависимости от того, выиграем конкурс или нет).
Помогите сообразить, сколько платить такому человеку? Особенно оклад интересует. И стоит ли вообще связываться с такой схемой работы?
Какого человека искать? Имею в виду возраст. Человек должен уметь шарить в интернете, знать офис, хорошо соображать, чтобы научиться туризму.
Бредняк какой-то. Зачем нанимать одного человека на столь разные направления? Если кто-то хочет себя найти в туризме, тот пойдет в хорошую турфирму на хорошие деньги без совмещения с отсидкой на пыльном складе с протухшими глазированными сырками!
В хороших турфирмах никому не нужны стажеры и "искатели себя" :) Проверено. Я пыталась уже. Да и вакансий сейчас особо нет по этому направлению.
Я б вот пошла на такую разноплановую работу. Смотря где офис. Могу предложить себя :)))
Крайне сообразительная, ответственная, шарюсь по интернету профессионально, 35 лет. Образование высшее. медицинское :)
Мне не сейчас человек нужен, думаю, к декабрю только, но спасибо за отклик :)
То, что ВЫ пытались и вам отказали - не показатель. Мы же не знаем - может вы тупая, страшная и по географии у вас двойка! В турфирмы люди ооооочень нужны и никаких специальных знаний на рядовые позиции не нужно.
Вакансий таких нет. Загляните, плиз, в hh или суперджоб и ознакомьтесь :)
Не, не хочу тупо оклад платить, иначе у человека никакой мотивации не будет стараться. Хочу оклад+проценты. Вот и думаю, сколько это может стоить.
Тогда оклад 15 + ваши 1% за туры + 500 рублей за подготовленный пакет документов для тендера + %% за победу в конкурсе.
Про 30%% уверены? Не многовато?
У вас ведь налоги на прибыль часть денег съедят, отчисления в ПФ и т.д.
ИМХО, если платить 30%, то с чистой прибыли, а е с разницы, иначе получится, что ваш сотрудник на этом конкурсе больше заработал, чем вы :)
Мне, конечно, сложно судить о ваших оборотах, но в любом случае сотрудник не должен получать меньше 25 тыс. за работу на полный день, даже если она "не бей лежачего".
Подумала - может, у вас упрощенка? Тогда меньше прибыли "съедается" государством. У нас просто ОСНО и это ЖЕСТЬ!
А мне кажется, что если будет оклад 15тыщ, а остальное какие-то мифические %, то Вы не найдете никого. Ну кто пойдет работать за 15 тыс "человеком-оркестром" (кстати хорошее название. Я несколько лет проработала в этом качестве. Теперь знаю, как я называлась.))) )? С тем же успехом можно пойти в любое место продажником - смысл тот же самый. Только нет дополнительных обязанностей, да плюс материальная ответственность в придачу.
