расчет декретных и по уходу за ребенком
помогите пожалуйста рассчитать: ребенок родился 10 ноября, сколько мне должны выплатить декретных и с какого числа и по уходу за ребенком.

ээ... декретные вам уже давно должны были выплатить, если вы работали....
с какого числа по уходу не знаю...
да понятно. пишу ж что не получала. вопрос теперь другой-если уволюсь, буду получать пособие ежемесячное?

ситуация такая- я устроилась на работу будучи беременной(работадатель в курсе,собственно по знакомству). зп я конечно же не получала. до этого я тоже не работала.сейчас встал вопрос, а сколько я должна была получить за декрет и сколько за 2-го ребенка по уходу. и с какого по какое должно быть начисдление.

Вы где находитесь? В россии?
Вам в ЖК выдали больничный лист, в нем должны быть указанны сроки. Обычно с 30 недели на 140 дней.
ок, т.е. срок считается не с даты рождения ребенка, а с даты ЖК. Хорошо, а сумма? т.е по минималке, т.к. раньше не работала. Сколько сейчас? далее как идет расчет пособия по уходу за ребенком(реб. 2-й)? С даты окончания декрета? до 1, 5 лет?или опять же с момента рождения ребенка до 1,5 лет?

Пособие по БиР - 21222,60
Единовременное пособие по рождению - в 2011 было 11703,12, в 2012 - 12405,32
Пособие по уходу за вторым ребенком - 4651,99 С даты рождения и до 1.5 лет
21222, 60 -это по минималке? А пособие точно от рождения, а не от даты окончания декретных? Т.е. 4 651,99Х18 месяцев?

не, пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет назначается после завершения отпуска по беременности и родам по заявлению женщины и выплачивается до достижения ребенком 1,5 лет
Назначается после, но расчитывается с даты рождения. То есть в первый раз получится за два три месяца пособие.
пособие до 1,5 лет - платится со дня окончания отпуска по беременности. Т.е. примерно с 3-его месяца жизни ребенка.
в ЖК вам дают больничный в 30 недель...
бухгалтерия его берет и исходя из вашей зарплаты делает расчет декретных выплат! из расчета 140 дней больничного
пособие по уходу до 1,5 лет также рассчитывает бухгалтерия, грубо говоря это 60% от вашей зарплаты
есть еще единовременное пособие при рождении, тоже на работе платят, около 12 тысяч вроде...
да что у вас там за причина такая секретная? Уже не в первой теме боитесь, что спросят?
Ну спросят, мож тетя какая любопытная попадется. Ну и что? Ответите что-нибудь, что в голову придет.
Из-за причины вам выплачивать не станут, что ли?
Деньги эти вам государство перечисляет. А не тетя из собеса. Кому какое дело почему вы работаете или не работаете?
да не , не секретная:) просто я боюсь, что типа если работала на момент, то и получайте мол на работе, а раз уволились, то ваши проблемы:)просто думаю,что лучше, уволиться и спокойно получать в собесе, чем не получать и "работать":)

у меня сейчас похожая ситуация. работодатель вроде есть, но он платить не хочет.
вот седня пишет, мол, определяйся быстрее (другими словами "увольняйся быстрее").
Но я думаю, что ежели я на момент начала декрета числюсь у него на работе, то и документы на получение денег я ему подам.
Лично не поеду, конечно. Вышлю заказным письмом. Хотя за это время он может сменить офис и я не буду знать, куда слать. Но, найду.
Если он не будет переводить деньги, то обращусь в комитет по трудовым спорам.
А там уже решим. Я не знаю, какие меры воздействия в таких случаях применяют. Но елси будет вообще без шансов, то в собесе я всегда успею получать деньги. Туда можно обращаться в течении 1,5 лет, после рождения ребенка.
Думаю, что есть какой-то вид справки, который подтрверждает, что декретные мне не выплачивались.
Для верности лучше проконсультироваться с юристами или бухгалтерами. Или в том же комитете по трудовым спорам.
вот только как ее эту справку(если она есть) получить, как доказать, что не получила на работе ничего? а в собесе дадут даже за прошедшее время?

я думаю, что доказательством тому будет больничный лист. его ведь в одном экземпляре выдают? вот если на работе он не пригодится, то нужно будет его там забрать и сдать в собес.
А в собесе можно подавать документы в течении 1,5 лет с рождения ребенка
ничего не поняла... что нести то? если справку отдала на работу давным давно. как доказать, что на работе ничего не получила?

Подскажите пожалуйста. Есть 2 работы, основная с записью в трудовой, но работаю неполный день. зп 5132,5. Работаю более 2х лет. С октября 2011 года устроилась еще на одну по совместительству. ЗП 11000. В декрет уходить 9 апреля. Подскажите могу ли я получать пособие до 1,5 лет со второго места работы исходя из расчета по "старому". Заранее спасибо.
PS если дадите ссылочку на нормативные документы буду очень благодарна.

1). На протяжении 2012 года вы можете выбрать один из 2 вариантов начисления больничного по БиР: либо за предыдущие 12 месяцев с основного места работы без учета больничных, отпускных и тп.. Либо за 2 предшествующих года - суммируются все доходы, но учитываются больиничные... Можно попросить, чтобы бухгалтерия рассчитала более выгодный для вас вариант. К расчету пособия до 1,5 лет "новые" и "старые" формы, насколько я знаю, никкаого отношения не имеют: порядок начисления не менялся, только не знаю, как в вашем случае платить будут. Минимальное пособие до полутора лет на второго и последующего реба примерно 4 600 составляет, либо 40% от зп но не более по-моему 14 тыс в месяц

Скажите, пожалуйста, мой первый отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет закончился 3 января. И с 3 января я (чесслово, так само получилось))))в новом декретном отпуске, т.е. с 2010 года не работала ни дня. В прошлый раз пособие получилось вполне приличное (порядка 120 тыс), а что будет в этот раз? (больничный отвезла на работу только в пятницу и спросить у бухгалтера постеснялась)

А не надо стесняться, иначе получите по минималке.
вам надо было вместе с больничным отдать бухгалтеру заявление о выборе способа расчета "по старому" либо "по новому" но с заменой расчетных периодов на те, когда у вас были начисления. я не знаю, какой из этих способов вам будет выгоднее, тут надо конкретные суммы смотреть.
Без заявления Вам могут тупо посчитать по заработной плате за 2010 и 2011 год. Если у Вас там 0, то и получите соответственно.
Можно тоже спрошу.
График отпусков на работе расписывается больше чем за полгода - т.е. уже в ноябре я знала, что в отпуск пойду со 2 июля. Теперь вот получается, что приблизительно в то же время я ухожу в декрет :) Может быть на неделю раньше.
1. Что выплатят? Отпускные или декретные?
2. Отпуск (в моем понимании) у меня переносится - но когда мне его отгулять, если в декрет я собираюсь на долго (т.е. на 3 года)

В том-то и дело, что перед декретом мне совсем не удобно... У отпусков есть "срок хранения" так сказать? Через какое время они "сгорают"?

отгуляйте сейчас. мы тоже расписываем отпуска заранее,но это ничто не обязывает!! это просто график! я например записала себя на июль ,а получается что в декрете уже тоже пойду. и тоже не хочу раньше в декрет .поэтому взяла себе в апреле. передумать имею права. опять же.если кто-то не идет в это время другой
У меня не выйдет. Я преподаватель - нагрузка на семестр уже рассчитана, зарплата тоже. Да и лекции за меня читать некому. Уйти сейчас в отпуск просто не получится - можно, конечно, со скандалом, но такую цель не преследую.
В любом случае, спасибо за ответ

В декрет - в начале июля, после окончания семестра, проведения гос.экзаменов, где я - член ГЭК и ГАК, и выдачи дипломов на выпускных курсах (правильно выше ответили)
А разница не в месяц, а в два - отпуск-то 56 дней.

А в чем проблема? Декрет это же не на 3 года, это всего 140 дней. Те он у вас закончится когда ребенку 2,5 месяца будет. Потом и возьмете свой очередной отпуск, перед отпуском по уходу за ребенком до 1.5 лет.
о! а вот это интересно!
а подскажите, пожалуйста, где бы об этом почитать поподробней? а то с нашей новой бухгалтерией - если прав своих не знаешь - никто и виду не подаст...

посмотрите тут много полезного об этом
http://www.kukuzya.ru/page/iz-dekreta-v-dekret-v-2011-2012-godakh
да мне кажется, там и ваш случай есть.
Посмотрите там есть форум, на нем много вопросов рассматривают. Отвечает на вопросы юрист или бухгалтер, грамотно достаточно.
Взять то возьмет, только в расчет отпускных не попадет этот больничный и она получит меньше отпускных чем если брать до декрета.

А можно и я спрошу. Я недавно стала ИП, доходов пока 0 (одни расходы). Мне-то как быть с декретом? (если что, муж работает).

а вам чего? соцстрах же возмещает потом декретные деньги))
вы себе с работы выплатили, потом написали заявление в соцстрах (как именно не могу сказать) и он вам потом это все переводит на счет...
вроде так... если ошибаюсь пусть поправят
Ну вот с чего я сама себе выплачивать буду, если доходов нет? Я вот первую часть не понимаю :)

Ну и здесь также, только это возмещаемые ФСС расходы. Скорей и оклад не большой у вас, чтобы расходы не завышать, значит и декретные не будут большими :)

Да у меня вообще нет оклада, нет штатного расписания и нет сотрудников :) В целом, поняла, попробую еще в ПФ на днях, когда буду там, спросить. Спасибо

Ну, даже безработным что-то положено, а то, что у меня начало своего дела совпало с беременностью, не делает меня совсем уж никем ;)

Так а вы не безработная :) а так безработным положены - но какие то невеликие деньги на сколько я помню.

Вот и получается, что как только я стала ИП, я сразу стала должна государству в виде его фондов, но при этом государство меня перестало защищать, так? И ничего более оно мне не должно?

Вы фондам ничего и не перечисляли, так как оклада даже нет. А если бы перечисляли, то рассчитали бы сейчас декретные. А вообще не выгодное это занятие особо свое ИП, много головняка и проблем , и денег мало. Я уже это прошла , потом пошла на дядю работать, зато зп приличная сразу и декретные потом, и гарантии есть что выйду работать снова.

а что вы в ПФ перечисляете, если у вас зарплаты нет и доходов?... не пойму никак...
вам бы с налогово-отчислительной частью сначала разобраться)) и как можно ИП открывать,если знаний нет...
Там у ИП-шников "своя песня" с пенсионным, там обязательные платежи на сколько я помню , надо НК посмотреть.

так вот и я о том же... я бы сначала изучала чего и кому должна платить и чего и как юридически....
а открывать ИП и при этом не знать ничего мне кажется сложновато... надо знать закон своей страны, чтобы как-то выживать...