Беременных должны отпускать с работы к врачу?
Сегодня глав. Бух сообщила мне, что если я намерена ходить к врачу в рабочее время, то за свой счет или в счет отпуска, по моему это не правомерно, я считала всегда, что Б работодатели обязаны отпускать на плановые осмотры по Беременности, или я не права, знающие проясните пожалуйста ситуацию

я тоже слышала что должны, только потом справку надо принести что вы именно у врача были, как в школе было)))

обяз. чтобы была справка,т.к. могут потребовать.
НО ни за какой свой счет все подобные посещения!
но ей Богу,будто сами они не были беременны. пожестче с ними надо!

Есть какой то закон мол имеете право 2 раза в месяц опоздать на работу на 2 часа со справкой что была на плановом осмотре или по причине сдачи анализов, так мне в свое время сообщила моя кадровичка, но справки от меня никогда не просили.
На мой взгляд,лучше просто договориться с работодателем, зараенне сообщив о том, на сколько времени в неделю (месяц)будете задерживаться у рвача. Работодатели - тоже люди)))
Как раз-таки он и указ (особенно если Вы почитаете комментарии к данной статье). С какими-то работодателями можно просто договориться о времени плановых приемов, сообщив об этом в организацию, в которой вы работате. Но какие-то работодатели хотят (и имеют на это законное право) просить документального подтверждения ваших осмотров. Потому как некоторые работники ( не только беременные) имеют склонность под осмотры врача подводить личные дела...
Если вы документально подтвердить осмотры не можете (ну допустим, ЖК вас не отправляет на какой-то дополнительный анализ или процедуру, а вам очень хочется его (ее) сделать, и соответсвенно ЖК не будет Вам справку выдавать, а многие частные клиники (где будут делать такой анализ или процедуру) такие справки выдавать неправомочны)), то вы используете как раз то, о чем я писала: отгул или день за свой счет).
Если же все подтверждате справками или больничным, то за Вами действительно сохраняется вам среднесуточный заработок.
Надеюсь подробно и понятно объяснила... Поэтому, имхо, всегда лучше просто договорится, зачем вам обострение отношений, вам же еще там работать (если работать...)Удачи!
Мне то это давно понятно и известно. Ваш ответ был очень категоричный, нет и все. Если приносить справку , то никто ничего не скажет. Про взаимоотношения и дальнейшую работу - это уже совсем другой разговор и решается индивидуально. Мне не нравится когда работники бухгалтерии и руководители начинают манипулировать людьми в свою сторону, опираясь на то, что человек не знает своих гарантий.

Так кто как не главбух должен знать ТК. Далеко не все даже знают что такое ТК, не говоря о том, что там написано. Это я про случай автора.
