Материальная ответственность

Добрый день! СРОЧНО: На складе собираются установить коллективную (бригадную) материальную ответственность. Данное нововведение можно считать существенным изменением условий труда. В какой статье ТК написано (если написано), что работодатель обязан уведомить об этом работников за 2 МЕСЯЦА? Я честно перечитала весь ТК - нет там такого! В Консультанте, в ТК написано, что "Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме." В ссылке "текст в предыдущей редакции" есть фраза о том, что уведомление идетза 2 месяца до события. Говорит ли это о том, что сейчас можно предупреждать за меньший срок? И ни слова о 2-х месяцах

а почему вы решили, что это существенное изменение?