К знатокам Трудового кодекса

Помогите, прошу. Моя мама работает на производстве. Компания убыточна, часто переходит от одних владельцев к другим. В общем, если говорить глобально, главная задача владельцев заставить как можно большее число людей подать заявление об увольнении по собственному желанию, чтобы не сокращать и не платить того, что следует по закону. Новая фишка: людям предлагают перейти на следующий график: 4 дня в день по 12 часов, пятница, суббота, воскресенье - выходной, потом 3 раза подряд в ночь по 12 часов, остальные дни до конца недели - выходные. Сейчас работают 12 часов день, на следующий день 12 часов в ночь и так до конца недели, суббота, воскресенье - выходной. Люди расценивают новый график как ухудшение условий. Имеют ли они право отказаться? Что говорит наше законодательство?

Здесь по моему мнению нельзя говорить об ухудшении условий. Работники же в любом случае могут отказаться, т.к. работа в ночное время, сверхурочная работа, ненормированный рабочий день и пр. все должно устанавливаться только с согласия работника. Это изменение условий трудового договора. Эти нововведения работодатель может сделать только оправданно (т.е. неизбежная реорганизация производства, изменение техники и технологии, повышение объемов и т.д. повлекшие за собой коррект продолжительности раб дня), но в этом случае он обязан предупредить сотрудников за 2 месяца. Ст. 74. Если работник не согласится, то работодатель должен предложить другую должность, а потом только у работодателя появляется возможность уволить по ст. 77 п. 7.

отказаться имеют право, т.к. дневная смена будет превышать 40 часов установленные в заонодательстве, по поводу ночных нужно уточнять что за производство и т.д. т.к. в общем закон не запрещает работу по ночам более двух ночей подряд

Это мелькомбинат. Получается, что работать ьбольше 40 часов работодатель не имеет права предлагать?

Директор предприятия издал указ о переходе на нвый график. Получается, что люди работают одну неделю 48 часов, вторую - 36, даже за 2 недели получается по часам переработка. Куда можно сообщить об этом нарушении (анонимно хотелось бы))), чтобы к ним пришли с проверкой?

В гострудинспекцию, наверно..