помогите расчитать декретные выплаты

з-п полностью белая, оклад 45000 руб (грязными) и рахв квартал выплачивается бонус (2-4 оклада). как будут расчтитываться декретные?

из расчета 23тыс с чем-то в месяц

Там потолок то ли 23400 то ли 23700- ну вот 140 дней= 4,5 мес*23700=106650 или около того.

Пособие по беременности и родам. Пособие по беременности и родам выплачивается единовременно за весь период декретного отпуска в десятидневный срок с момента подачи листа о нетрудоспособности по месту работы, который составляет 70 календарных дней (в случае многоплодной беременности - 84 календарных дня) до родов и 70 календарных дней (в случае осложненных родов - 86 календарных дней, при рождении 2 и более детей - 110 календарных дней) после родов. Неработающие женщины за пособием могут обратиться в районное управление социальной защиты населения (РУСЗН). Сумма пособия с апреля 2008 года составляет: • Для работающих женщин, чей общий страховой стаж превышает 6 месяцев, а трудовой стаж на последнем месте работы не менее 3 месяцев имеют право на пособие в размере 100% от средней заработной платы за последние 12 месяцев, но не более 23400 рублей за календарный месяц. • Для женщин чей страховой стаж менее 6 месяцев предусматривается пособие в размере минимального размера оплаты труда (МРОТ), который на сегодняшний день составляет 2300 рублей. ПЛЮС: Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинские учреждения на ранних сроках беременности. Это пособие назначается вместе с пособием по беременности и родам. Сумма пособия составляет 325,5 рублей. ПЛЮС: Единовременное пособие при рождении ребенка. С апреля 2008 года, пособие увеличено до 8680 рублей. И: Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Пособие выплачивается любому из родителей (мать или отец), в зависимости от того кто берет отпуск по уходу за ребенком. Также пособие назначается, если оба родителя являются безработными. Сумма пособия зависит от социального положения родителей и начисляется следующим образом: • Для работающего родителя – 40% от заработной платы, но не менее 1627,5 рублей по уходу за первым ребенком, 3255 рублей по уходу за вторым и последующими детьми, но не более 6510 рублей в месяц.