Стоит ли быть кадровиком?
Anonymous
27 ноя 2006, 17:15
Вот решила пойти на курсы "Специалист по кадрам" в Бауманку, кто-нибудь может дать какой-либо отзыв об этом курсе, и вообще как обстоят дела на "трудовом" рынке с данной специальностью? может и не стоит заморачиваться?
27 ноя 2006, 17:19
а кто вы по профессии (до этого), сколько вам лет и кем хотите быть после курсов (подбор, обучение, инспектор?)?
Anonymous
27 ноя 2006, 17:50
Лет 28, высшее педагогическое, последнее место работы - личный помощник генерального директора в консалтинговой компании, но есть одно большое но, почти 4 года в отпуске по уходу за ребенком.
27 ноя 2006, 18:33
тогда вы ничего не теряете (это будет для вас повышение, а не понижение по должности). А ваше НО, это и не НО вовсе! Всем не угодишь! Одним будет ваш ребенок еще маленький (если устраиваться на работу раньше) и не возьмут, другим - будет у вас слишком долгий перерыв... Но найдутся и те, кто возьмет. Начать придется, видимо, с работы в КА или кадровой службе какого-нибудь супермаркета.... Я вам открою тайну. Недавно меня посещала тоже такая мысля.... Я накалякала резюме, со своими данными (я тоже 4 года "в декрете", якобы после курсов), но оставила не свой мобильник (запасной свой). Простите меня, работодатели!!! Звонков был шквал!
27 ноя 2006, 19:01
Да угодить всем не возможно, особенно зная все нюансы( на прежнем месте был кадровый департамент - знаю, как происходит процесс подбора специалистов, да и сама в нем принимала участие). Спасибо за поддержку, будем надееся на лучее:)
30 ноя 2006, 16:52
А Вы уже записались на эти курсы? Я вот тоже о них подумываю...
30 ноя 2006, 21:15
Да вот записалась, нужно оплатить, и с 6 числа можно начинать.
03 дек 2006, 18:32
Расскажите, пожалуйста, сколько стоят такие курсы и по времени сколько идут?
03 дек 2006, 21:14
http://www.specialist.ru/programs/course.asp?idc=902
03 дек 2006, 21:48
Спасибо!
04 дек 2006, 00:06
и что скажите? какое Ваше мнение?
04 дек 2006, 14:03
О курсах? Ничего не скажу, не определилась пока.
04 дек 2006, 05:37
А Вы планируете ближайшие ... лет заниматься кадрами? Вообще-то это не самая денежная сфера деятельности. Фактически Вы себя ограничиваете определёнными рамками.
05 дек 2006, 00:25
Вы имеете в виду финансывыми рамками? определенные рамки есть в любой сфере деятельности, или я не права? да и потом лучше синица в руках, чем журавль в небе, но это личное мнение
05 дек 2006, 01:29
Именно. Любая сфера деятельности имеет определённые финансовые рамки. У учителей и медиков они ещё уже :( Я в своё время ушла из педагогики именно поэтому. Теперь по той же причине хочу уйти из кадровой области. Две тысячи и выше зарабатывают только директора по персоналу, а я, например, в силу своего мягкого характера не смогу им быть. А в других сферах деятельности при той же (а во многих случаях и гораздо меньшей самоотдаче) на самых рядовых должностях зарабатывают гораздо больше.
05 дек 2006, 08:50
Можно спросить, а в какую сферу Вы собираетесь уйти? У меняс характером те же проблемы, поэтому раздумываю, куда податься, чтоб сам себе начальник и больше никому, и чтоб зарплата радовала:))
05 дек 2006, 16:49
Чтобы сам себе начальник, надо быть индивидуальным предпринимателем (хотя всяких проверяющих всё равно будет до хрена), ну а будет ли радовать зарплата, зависит от Вас :)
05 дек 2006, 10:57
не поделитесь сикретом куда бежать ? может вместе побежим? :) :)
05 дек 2006, 16:56
Я в д.м. нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком, так что вместе побежать не получится :) Ну а самые большие деньги в шоубизнесе, это не секрет :)
05 дек 2006, 21:26
Во! А я засиделась в этом самом отпуске ! Хочется что-то новенькое в нее(жизнь) внести, вернуться во взрослую жизнь, начнем малого - кадров, а там будем ориентироваться, так сказать, на местности.
06 дек 2006, 01:13
В общем-то неплохой вариант. Вполне реально, работая в серьёзной компании, пусть даже в кадрах, совершить такое горизонтальное перемещение в другой отдел. Это, кстати, гораздо проще, чем без опыта стучаться в закрытую дверь.
06 дек 2006, 08:41
Напишете потом впечатления от курсов? Я, наверное, туда после НГ подамся...
06 дек 2006, 21:05
первое впечатление- вполне прилично. Граммотный преподаватель, четко излагающий мысли, отлично ориентируется в вопросе, посмотрим, что дальше ..
07 дек 2006, 19:18
А литература какая-то выдается-рекомендуется?
07 дек 2006, 22:47
сейчас посещаю курс "основы кадровой работы в современной организации", на первом занятии выдали Трудовой кодекс, комплект унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты, комплект образцов док-ов, нормативно-правовых актов, унифицированную систему организационн-распорядительной документации, тетрадь, кучку, карандаш. Во как.
08 дек 2006, 00:40
ну сколько можно... каждый второй уже кадровиком решил стать... только грамотных специалистов на рынке - по пальцам сосчитать можно, когда искать начинаешь...
08 дек 2006, 08:29
И что? Вы априори считаете, что из автора топика не получится грамотного специалиста?
10 дек 2006, 18:05
Ну наверное, столько сколько нужно, чтобы Вы смогли найти граммотного специалиста, ведь идут учится иммено за этим - стать граммотным специалистом, но в чем то и Вы правы, сейчас многие сначала становятся кадровиком либо HR-ом, а только потом идут учиться, вот от этого становиться как-то не по себе
10 дек 2006, 13:37
Как считаете,какой "потолок" для специалиста или главного специалиста в кадровом делопроизводстве в денежном эквиваленте?
10 дек 2006, 18:07
Все зависит от объема работы, на кадровик.ру прикиньте. :)
Читайте больше обсуждений на эту тему в Форуме
Обмен опытом \ Образование и работа