Название должности - важно?

Принципиально ли для вас при поиске работы как будет звучать ваша должность? Ну, например, работаете заместителем начальника юридического отдела, получаете 50 тыс. (до этого работали ведущим юрисконсультом) решили работу сменить, нашли вакансии, где платят больше, но должности там звучат как «юрист», «юрист по договорной работе» и т.п., т.е. те должности, на которых вы были лет 5 назад. Пойдете на такую работу, несмотря на название должности? А кадровики как смотрят на такие «понижения» в должности, когда ведут отбор кадров? И еще такой вопрос, если кто знает – можно ли спрашивать на собеседовании о том, возможно ли по-другому озвучить предлагаемую должность в трудовой книжке?

Важно не название должности, а ЧТО именно вы делаете.

важно))), и работа после зам. начальника отдела юристом (юрисконсультом) это понижение в глазах всех, а не только кадровиков, которые будут постоянно спрашивать об этом. сама такой вариант не рассматриваю, ваша коллега)))))

ее важно насколько крупаня и солидная фирма. Если Вы работали в маленькой фирмочке в 40 чел "директором" (условно) в крупный холдинг Вас директором никто не возьмет. Это обоснованное понижение должности.