Коллега - отборный мат в мою сторону

Просто на почве работы поругались - и тут - это! наша бухгалтер, цивильная девочка (внешне), отказалась выполнять поручение и полетели маты в мой адрес! я в шоке! по сути моя подчиненная (не напрямую), в присутствии как минимум пяти человек. Пришлось пригрозить руководством. Отношения испорчены. Противно на душе. Вот высказалась. Извините за сумбур. Что делать? сообщить шефу? Делать за нее работу самой? Как с матом? это говорить? Поскажите, пожалуйста!

Рассказать начальству. Пусть девушка извиниться, и делает свою работу! (с транслита)

Самой за нее работу точно не делать!

Доклад руководству на стол и публичные извинения "милой девочки". (с транслита)

все как было,без лищних эмоций расказать начальству

если женщина - всегда спишут на неуравновешенность. любой вариант поведения уместен - и игнорирование, и докладная на стол. проблема- когда посылает мужик.

Про мат - отставим. Все понятно. ужОс. Но что значит "подчиненная не напрямую"? Энто вот загадка длЯ меня...

Рассказать про отказ выполнять работу и сказать. что это было сделано в резкой форме.

А можно подробнее почему она отказалась делать работу ? И как это отражено в долж. инструкции и кто ее непосредственный начальник ? Мат конечно, это слишком. Но если Вы не ее начальник, то она имеет право не делать эту работу, да еще если этого нет в инструкции. Обидно все это, но надо разобраться ПОЧЕМУ она так себя повела.

Отказалась потому, что выписку из реестра она уже делала двумя месяцами раньше, я ее не использовала, потому что пошла в отпуск, она устарела. как мадам выразилась - "что я тебе - по десять раз бегать буду?" Я попросила дать мне телефоны, чтобы самой сделать - там сто телефонов в налоговой - она сказала - "как я бегаю - так и ты побегаешь". Мою организацию на нее навешали шефы за какие-то копейки, вот она и бесится - но, в конце концов - ее никто не заставлял - ей предложили по этому структурному подразделению работать - она не отказывалась.

Вы знаете, странно, что на ровном месте подчиненная, приличная девушка, отказалась делать работу, да еще и с матами... Ни разу такого не видела. Что-то было еще? Колитесь!

Может эта милая девочка любовница шефа и думает,что ей все можно.

ну нафантазировать можно много чего. например, что автор - любвница шефа, а девочка за эту работу денег не получает, вот и решила на последок высказать автору, все, что наболело за время работы. все равно уволят ;) еще фантазий?

присоединяюсь. не верю что человек просто так матом наедет на другого. если только для них мат - не обычный способ выражения мыслей

бывает так, что человек копит в себе, накручивает себя, а потом, как в том анекдоте "да пошла ты со своим утюгом!" у меня такое было - пришел в отдел сотрудник в два раза, считай, меня старше, а должностные обязанности, в отличие от моих, из разряда "подай-принеси", а он еще и отставной майор... вобщем, где-то через полгода, наверное, сидим с другим коллегой обсуждаем текущие дела и перспективные работы по серверам. На какое-то предложение коллеги, с которым беседовала, я ему отвечаю, мол, это уже твоя сфера ответственности, я туда не полезу - своих граблей хватает. Ну, поулыбались друг-другу, согласились на такое разделение и ладно. Тут бы продолжить беседу, но в это время из соседнего кабинета выскакивает тот самый майор и начинает меня "строить", причем матом. Из серии - тебе сказали, ты должна сделать и молчать в тряпочку! Повторюсь - мало того, что он мне не начальник вообще, так еще я в то время была инженером 1 категории, а он техником-электроником... и это все в присутствии начальника и второго коллеги. Я от неожиданности сразу в слезы и заявление шефу на стол. Шеф успокаивал, отговорил. Да, шеф еще старше этого майора был, а мы с другим коллегой - одногодки. Этот ... извинился в конце-концов. Но осадок остался надолго. И если с остальными своими коллегами я после увольнения (ушла с повышением в другое подразделение Компании) сохранила исключительно дружеские отношения, то этот майор так и откололся. Так-то вот. Оказалось тяжко майору осознавать, что он подчиняется девушке 23-24 лет и больше никем не командует ;-) Может и тут что-то похожее по сути?

да, автор написала - ее работу навесили на коллегу за бесплатно, вот она и выдала

Ответила выше. Еще были нормальные приятельские отношения - даже в гости приглашала, парень ее живет у меня по соседству - секретничали иногда о нем. Никогда раньше таких выходок не было.

Может, она вас стала как подругу воспринимать? Которая с лишними проблемами? А может у нее ПМС? Может, сначала с ней поговорить, может, она извинится? Нагнетать конфликт-то нетрудно, да будет ли от этого толк?

выше хорошо Редкая птица написала. к совету разбираться через начальство присоединяюсь. из текста не понятно, кто должен делать выписку второй раз, если она не была использована из за отпуска сотрудника. по поводу телефонов - думаю что она не обязана их предоставлять. она же не информационный отдел. мат - это ни в какие ворота :(

Докладную на стол шефу. Объявление выговора за неисполнение должностных обязанностей. Штраф за ругань в офисе.

Подпишуть

ну вообще дама уже выполнила один раз работу. возможно не выполнила автор?

Если в обязанности дамы входит эта работа, она должна ее выполнять хоть каждый день, тем более занимает это минимум времени, если не в первый раз. Я уже не говорю о мате. Такое ощущение, что половина высказавшихся в этом топе поступили бы точно также :-o

нет. если в ее обязанности входит делать отчет раз в месяц - то делать еженедельно она не обязана. про мат я молчу. сама постоянно исправляла косяки коллег, но в какой то момент надоело. домой то хочется иногда. но, естественно, вопросы решаю через начальство. хотя начальсву это может и не нравится

Автор, а что вы ожидали? Она уже выполнила свою работу. С ее точки зрения, если справка вам тогда не понадобилась, значит, это было не так важно, так что ей незачем сломя голову бежать ваше поручение опять исполнять. Зачем вы запросили документ, если он вам был не нужен? У нее, наверное, есть дела важнее, чем по 100 раз запрашивать одни и те же справки из-за халатности других. (с транслита)

Вы все правильно объяснили и, что самое интересное, без единого матерного слова... :-)

Запросил документ шеф. Я пыталась успеть все сделать перед отпуском - но была куча других дел, не менее важных, к тому же наш нотариус был в отпуске, мы к нему по записи ходим, быстро получается, к другому идти - день терять. Спросила разрешения у шефа сделать все после отпуска - получила добро.

Наверное не матюки... Может быть для вас норма, когда вас обкладывают матом, если ваш статус не позволяет ответить. Но не все ж так, как вы низко стоят и себя не ценят.

Немного сумбурно и непонятно - выражайтесь яснее, ок? С чего Вы взяли, что это - моя норма? я решаю этот вопрос - уже подготовила докладную.

А это не вам ответ выше, а на вопрос "А что вы ожидали?". Конечно, если вы и тачкуки - одно лицо, то... Я не воспринимаю мат ни в каких ситуациях, а тем более в рабочей обстановке.

Все понятно - но лицо - нет, не одно )) Разные. Кстати - пошла к шефу с докладной- сказал - выписку делай сама, обяжет бухгалтера дать все контакты, а с бухгалтером будет отдельный разговор. Все равно противно.

Мат надо не "не воспринимать", а вести себя так, чтобы до мата не доходило ;) В данной ситуации, девочка не являлась подчиненной автора и автор запросила один и тот же документ 2 раза. Да, мат неприемлем, но автор, наверное, отдала распоряжение, а девочке это не понравилось, и правильно. Кстати, почитав ниже, вы ивидите, что началник разрулил ситуацию в пользу девочки. Может быть, девочка неспроста там работает. С такими надо себя осторожно вести, а не вставать в позу. (с транслита)

Дорогуша, меня как раз не обкладывают матом, потому что я умею найти с людьми общий язык. Я бы девочке скажала, что это главный шеф хочет, с ним спорить не будешь. Мы бы понимающе переглянулись и она бы быстренько дала мне то, что мне нужно. (с транслита)

полагаю что речь идет о выписке из Госреестра...Такую выписку делают в налоговой, срок изготовления - 5 дней. Действительна она обычно в течение трех месяцев. Потом надо новую брать. По крайней мере наша лизинговая компания так требует и в банке такие же требования при предоставлении кредита. Зачем просили делать если в отпуск уходили? -Я бы на месте девушки тоже была не довольна... у бухгалтера и без того много работы. но мат- это перебор...ей нужно извиниться перед вами

Я тоже думала - хватит на три месяца - но нотариус сказала - надо обновить. Вот и пошли по второму кругу.

ну если вы не начальник-самодур достающий подчиненных.... тогда уволить! ибо нефиг нарушать субординацию!)))

Ну и вы бы её матом, и никто никому не должен.

:) я хотела бы, но не смогла - в присутсвии коллег, и вообще... по-моему - это плебейство.

и правильно :)

если она ВАша подчиненная, то Вы должны знать, что с этим делать. Ктати, если б она не была бы Вашей подчиненной, то как бы Вы реагировади на такое?

Я говорила выше - не напрямую подчиненная - через шефа - ее поставил на мою организацию шеф, раньше (почти год) вообще не было повода пресечься по спорным вопросам - работали в обычном режиме. Я не могу приказать - она как одолжение мне делает, что занимается моей фирмой. Сегодня на стол к шефу ляжет докладная с описанием ситуации и с просьбой заменить бухгалтера - я как ген.директор с такой "мамочкой фирмы" могу и административно пострадать. Не факт, что она все правильно делает при таком отношении.

угу. тоже бы усомнилась. удачи. эмоции в сторону.

Если в ее обязанности входит делать выписки - значит она должна делать выписки! Срок этой выписки все трактуют по разному - некоторые нотариусы вообще считают, что выписка действительна три дня. Если она считает, что делает это зря, то пусть в свою очередь идет к шефу с жалобами и рационализаторскими предложениями. На вашем месте - ни в коем случае не делать выписку самой, разговор с шефом на тему ее мата.

Поздно! спасибо за совет, конечно - но шеф тоже хорош - сам принес мне телефоны и что там происходило за закрытыми дверями с бухгалтером - не знаю - он у нас слишком мягкотелый там, где не надо и принципиальный там же.

это косяк шефа. если по честному. но бухгалтера надо поменять однозначно :) хотя бы за мат

а если она бухгалтер хороший? хороший иногда и шефа обматерить может...

Незаменимых не бывает

Девочка, по тому, что вы описываете, никак не является вашей подчиненной. Вы же, судя по всему, стали строить разговор, как с подчиненной. У нее возник когнитивный диссонанс, который она и разрулила с помощью мата.