Ситуация на работе. Как реагировать?

Я журналист в небольшом издании. Нас всего 4 человека ( технический персонал, в общем, к нашему коллективу отношения не имеет) 2 журналиста, секретарь и редактор. Редактор был в отпуске, его замещал другой журналист (а они у нас дядечки по 55 лет) Сам редактор мужчина понимающий, знает, что у меня ребенок, относится более-менее снисходительно к моим больничным, лояльный такой...Другой - верующий, на гемодиализе,у него больные почки, 3 раза посещает диализ. Ко мне относится - не понять как. Сейчас расскажу. Ах да, забыла добавить, что получаю я раза в 4 меньше, чем они, около 3 тысяч (Екатеринбург) Ребенок болеет настолько часто, что я пока не знаю, где меня еще терпеть будут? Конечно, хочется получать больше, но...пока нет возможности. Если уж на этой работе сегодня тааакое произошло. Сегодня редактор - первый день из отпуска. Захожу в большой кабинет, а там они все! Как только я зашла - и понеслось! Который был И.О. редактора - кричал, что никогда мне не простит, что он делал газету в одиночку (там всего 1 материал был, его - 4 материала), что он больше знать меня не желает, я для него не существую! А я в пятницу была на работе, отдавала больничный, так он со мной болтал часа 2, с чего бы это? Да так дружелюбно... Ну и высказывал бы претензии сразу, почему только при редакторе духарится-то так? Далее он стал говорить, что пишу я плохо, ему не нравится, как десятиклассница и прочее , прочее.. На чтоя не преминула ответить, что он пишет штампами, да еще какими. Ну что это за заголовок: "Предприятие "ХХХ" с надеждой смотрит в будущее!" Совдеп какой-то! Редактор слушает и молчит. Далее обвинения: постоянно на каких-то липовых больничных я (???), а вот он действительно болен и работает... Дальше подключается секретарь (женщина слегка за 40) и начинает тоже на тонах: по тебе судят о редакции вообще, ты безответственная, как журналист непрофессиональна! Тут я вообще опешила, как она может оценивать мои профессиональные способности, я же не лезу в ее секретарские дела??!! Она может меня оценивать как читатель, но указывать, что я неправильно пишу статьи - миль, пардон. Ой, боже, это она так выразилась - неправильно пишу! В общем, была настолько ошарашена, что возражала я мало, потом зашла к редактору и прошу 2 недели положенного мне отпуска, чтобы я подумала, смогу лия дальше здесь работать. он овтечает: скоро др. журналист уйдет в отпуск, ему надо подлечиться, что же он, один останется? Не отпускает. Говорит, не обращай внимания, делай дело. Ты и правда много на больничных бываешь. работаешь вполсилы и даже меньше. Есть типа люди , которые хотят, но не могут, а есть, которые могут, но не хотят. Я вот - второй тип. А за что задницу рвать - за 3 тысячи.? Оставить ребенка с температурой 39 и кинуться на другой конец города? Извините.. В общем, как общаться теперь с этим дяденькой, который высказался, что я для него не существую и он там чего-то мне не простит? И вообще со всеми?

Спокойно и ровно общаться. И потихоньку искать новую работу. Мне кстати показалось что главный редактор вышел из отпуска и просто претензии к качеству продукции выпущенной без него предъявил вот заместитель и нашел оправдание. И козла отпущения.

я тоже так подумала сразу, но промолчала! А как подмывало ляпнуть ему!

А Вы так же и в своем издании пишете, как здесь? Тогда они правы...

а как так - тест. Текст адаптирован и вольно изложен. Я работаю в промышленном издании и мои статьи носят официозно-новостийный характер. Или Вам в таким слогом нужно было ситуацию передать? Или орфографию нашли, стилистику не ту? Укажите. :)

как так - пишите, хотела написать :)

Да с ошибками, блин!

вашими же словами, блин: где ошибочки-то? Или вот это: "смогу лия дальше здесь работать. он овтечает"... Так это опечаточки. Знаете о таких, когда набираешь текст десятью пальцами? Зря стараетесь, на ошибках вы меня не поймаете. Ну, аргументируйте! Насмешили вы меня... Ту, у которой "пожизненная", так сказать, оценка по сочинению была 5/5. Русский язык: 5, литература: 5. ВСЕГДА! :)

Училку Вашу на мыло! Знаки препинания никто еще пока не отменял!

Пожалуйста, примеры. Примеры. У меня не училка была, а преподаватели. И потом, у меня самой чувство языка. И не одно языка, девушка. Хм... Чего пререкаетесь? Вы филолог, романо-германская, славянская? :) Тогда помолчите , хорошо? Я уж не буду нюансы синтаксиса вам объяснять.

Это не меня с работы поперли, а Вас, так что не выпендривайтесь! Но молодец - исправила!

Что исправила-то? Окститесь! :) Меня с работы не пёрли, как вы выразились. Выше написано: попросила у редактора отпуск, чтобы обдумать, а он сказал, что пока здесь нужна. Правда, отпуск заработала на 2 недели только, а не на месяц. Из декрета не очень давно :) Чего вы такая озлобленная? Что я пишу без ошибок? Так давайте и вас научу :) Так исправила что я ? В общем, синтаксических ошибок не нашли? Кстати, а мне понравилась эта ситуация тем , что я очень достойно ее выдержала: не разревелась, не сорвалась, а аргументированно парировала и.о. , который был на грани истерики. :) Просто сейчас уже почти сделала выводы об этом человеке

Аха, озлобилась-обзавидовалась! Ведь Вы одна во всем мире грамотная!

Да нет! :) Мне просто интересно, почему Вас это так заинтересовало! Давайте тесты проходить, а? Я по натуре человек незлобивый, а вы со своими исправлениями...ну того...достали малость :) Нудно это. Вам про Ерему, вы про Кузьму.

Да я уже столько этих тестов прошла, что Вам и не снилось! Расслабьтесь! Я уже поняла, что мелкая газетенка - самое ТО для Вас.

Ну вот и хорошо! Идите спать уже! А я вообще тесты по русс.яз. не проходила. А зачем? Ой, вру немного, по английскому сдавала вступительный :) А зачем вам нужно писать колкости, поделитесь? Вот ваши колкости, надо сказать, крупномастштабные...:))) Да уж...Может, от этого легче становится, когда тяжело?

Повторяю для особо одаренных: это не у меня на работе проблемы. Кому тяжело, кому легко - это еще "будем посмотреть". Колкости пишу? Ну... считайте, что мне прическа Ваша не понДравилась... А вот за совет спасибо! И правда - спать пора! Спокойной ночи!

Споки! :)Удач!

А анонимное вяканье для Вас. Автор, наплювайте и забудьте. И ищите другую работу. За 3 тыс. я бы вообще шевелиться не стала. У вас в Ебурге СМИ НАВАЛОМ. Причем, высокого качества. А ошибки... Для этого есть редактор.

И редактор и корректор. Вообще, не пойму о чем аноним с автором спорят.

Автор, улыбнитесь! Не обращайте внимания! Тут злых тёток и дядек много!

Нет у вас ошибок, вот что хотела сказать

Были, были!

ашипки, ау!

Может, они и правы? Я так понимаю, что вы пишите статьи. Ведь их и дома спокойно писать можно и по интернету пересылать. Или раз в неделю, допустим, сдавать N-ное количество материала непосредственно туда. Вы же не у станка стоите!

Нет, дома можно написать если собрал материал. Чтобы его собрать, нужно договариваться с людьми, проводить некоторое время на предприятии. А это другой конец города. С кем оставить ребенка из-за неполных 3 тысяч??! К тому же в редакции интернета нет. А и.о. претензии мог высказать мне в пятницу наедине, и озвучить только редактору, а не в присутствии секретаря. Он нарушил субординацию.

В Вашей ситуации тогда лучше найти удалённую работу в других подобных организациях.

У Вас есть непосредственный руководитель, который не хочет Вас отпускать. И это - главное! А склоки в творческой среде - явление обычное. Не опускайтесь до перебранок! Спокойно выслушайте претензии (если таковые еще будут) и спокойно ответьте: "Это ваша точка зрения. Я так не думаю". Но попробуйте найти в их обвинениях что-то ценное для себя. Может, действительно, в чем-то они правы? И действительно стоит в чем-то подкорректировать свое поведение? :-) А насчет другой работы... Не хотите пойти в детский сад воспитателем, чтобы постоянно быть с ребенком? Деньги тоже будут небольшие, но работать будет спокойнее. А статьи можете продолжать писать и рассылать по разным изданиям через интернет (в качестве подработки). :-)

Поставьте себя на место этого и.о., который один газету делал. Такое отношнеие к работе, видимо, терпят, потому что на вашу маленькую зарплату работников не смогут найти. Но Вы, если будете переходить в другое издание, постарайтесь все-таки выполнять работу вовремя, не подводить коллег и не козырять детскими болезнями в коллективе.

он ее делал месяц, не смешите меня , месяц двухполоску, формата А3, эту газету за неделю может 1 человек сделать! У вас видимо, детей нет, которые болеют. Я их на газету не променяю!

Тогда зачем Вы там вообще работаете, если эту газету может 1 человек сделать? Пусть один человек и делает. Надеюсь, что Вы понимаете, что сейчас на одного не желающего задницу рвать найдется десяток желающих, хотя бы из студентов. Так что в любом случае Вам придется или пересматривать отношение к работе или Вас будут критиковать даже в корпоративной газете на ставке в 130 долларов. Ваш выпад про детей я даже комментировать не хочу. Это не имеет никакого отношения к делу, почти у всех есть дети, и все нормально работают.

Не найдется, поверьте из студентов дурачков :) У нас есть ТВ и издания, где студенты заработаютв 2-2,5 раза больше, а некоторые и того больше. Почему 1 человек не делает? У начальства повыше надо спросить. Ну 2 полосы там формата А3.

Так я и не говорю, что на данное место. Но Вы же не рассматриваете его как свое постоянное место работы? Начали на вас сейчас коллеги наезжать - неплохой повод сменить работу на более высокооплачиваемую. Но вот там-то как раз и будет больше конкурентов, поэтому надо и самой перестраиваться. А ездить по заводам, кстати, не всегда обязательно. Можно же ведь по телефону с ньюсмейкерами разговаривать, а текст согласовывать по мейлу.

"А ездить по заводам, кстати, не всегда обязательно" - делов том, что ЗАВОД-то наш, это закрытое режимное предприятие. Никто ничего согласовывать по телефону не будет. Ушла, кстати, в газету эту во времена преддекретного состояния. До этого работила в журнале. Увы, он был частный. Беременность не приветствовалась, о больничных не могло быть и речи. Трепать нервы тогда не хотелось и не моглось.

Таковы особенности СМИ. Материалы должны делаться, и издание должно выходить в срок вне зависимости от того, кто беременный, а кто недавно родил. Вообще не припомню, чтобы кто-то на моей памяти оформлял больничные. Все решают проблемы по-разному, привлекают нянь, бабушек, соседок, пишут материалы дома.

Знаете, иногда действительно привлечь бабушек, нянь, соседок не представляется возможным. И то, что мама маленького ребенка берет больничные, не делает ее плохим работником. Не очень удобным работодателю - да. Но. Это проблемы работодателя. Про Трудовой кодекс ничего не слыхали? Няни и бабушки там не прописаны.

Так что Вы меня-то прессуете этим трудовым кодексом? Я говорю вам о реальной ситуации, которая сложилась на рынке. Работодатель просто не возьмет на работу неудобного сотрудника, когда есть удобные. Журналистов на рынке очень много, это же не инженеры, так что при высокой конкуренции работодателям нет никакого смысла нанимать на работу человека, который их будет трудовым кодексом пугать. И потом - что значит, нет никакой возможности взять няню хотя бы из соседей? Естественно, когда получаешь 3 тыс. руб., это экономически невыгодно, потому что няня будет стоить дороже. Но при более-менее приличной зарплате затраты на няню окупаются. А моя коллега, например, вообще без няни дома работает, умудряется и работать и с дочерью заниматься одновременно.

Что-то у вас для такого "мощного" ежемесячного издания штат раздут :) Вы здря переживаете что никому не нужны будете. В других изданиях и интернет есть наверняка (сама работала в газете бухгалтером правда но видно же как журналисты работают), и ЗП может быть такая что на няню хватит (на случай аврала и больничного одновременно). В общем, дерзайте.

Хочу переждать пресловутую адаптацию к детсаду. Болеет раз в месяц стабильно, а то и чаще.

Исправляйте, исправляйте быстренько!

дубль три: что исправить надо? :)))

"У вас видимо, детей нет..."

ааа, вводное слово не выделено, да? Оооо... Нашли? А про "автомат" не слышали, а про грубую пунктуацию... Так вот, наилегчайшая ошибка, допущенная не на экзамене, а в инете. Не смешите меня! :))) Вы кто по профессии? Найдите тест по русскому языку и давайте вместе пройдем, а? Я вам свою аську дам даже!

Доярка я, а шо?

да ладно вам, успокойтесь. Доярки - ценные кадры сейчас. :)

Хорошо, успокоили.

Работайте хорошо.

ржу, автор не работайте ХОРОШО за 5 тыщ! Никогда! Нафих их

А я вот не согласна. Попахивает совком каким то, где всем пересидеть бы смену да гори оно синим пламенем. Так и вспоминаются какие нить мерзкие тетки с недовольными мордами, протирающие задницы за копечные зарплаты. Какого х. сидеть там? Если достойна лучшего - иди и заработай! Её что насильно туда тянули? А то засядут в своих Жэках-шмэках, собесах, милициях, детсадах и пр. и орут, что хреново им и всех ненавидят. Тьфу прям. Взялся работай. Не хочешь - вали.

Да я и не говорила, что мне хреново и что всех ненавижу. На эту зарплату не прожить, но я могу позволить поработать себе там.Потому что муж у меня получает зарплату отнюдь не моего размера (но и не богач) Насчет "смены" вы правы. Очень пахнет совком. у меня один плюс: я нахожусь в курсе промышленных событий и пишу параллельно новости с нашего предприятия в коммерческий журнал :) Таким образом я в струе. Надеюсь, что через полгода работу точно сменю. в журнал этот зовут, НО пока я опасаюсь своих больничных, пусть ребенок окрепнет.

Человек, который не работает хорошо за ту зарплату, за которую подрядился, не будет работать хорошо ни за какую зарплату.

Хорошо - это как? Мои статьи номинируются на областные конкурсы, получают места. Я член Союза журналистов ( только кому это сейчас надо). Речь шла о том, что И.О. взъелся за то, что я , будучи на больничном, не приехала статейки пописывать. Во бред! У меня трехлетний ребенок температурил почти неделю, зачем я буду напрягаться и бросать его на маму-тетю, если эту работу я выполню через неделю? Редактор встал на мою сторону. И слава богу. А вот что делать с бывшим И.О. (так он обычный корр, как и я ) и секретарем - нужно думать. Как общаться - я об этом.

Работать так, чтобы весь коллектив в количестве 3-х человек на Вас не взъедался. Видите ли, человек либо работает и пишет то, что надо, и когда надо и отправляет написанную дома статью по электронной почте, либо увольняется, коли у него ребенок болеет постоянно и нормально работать он не может. А все остальное - это порнография. Конкурсы и членство - это конечно замечательно, но Вы же с людьми работаете. Им на Вашего ребенка наплевать глубоко. Они видят, что Вы сматываетесь с работы с завидной регулярностью и никогда не поймешь, когда Вы, наконец, напишете что-то. На Вас нельзя положиться. Не хотите бросать ребенка? Вам плевать на то, что Вы делаете? Так нефиг делать это тогда. Чем делать плохо, лучше не делать. Да, блин, надо бросать ребенка трахлетнего в такой ситуации. А людей, которые ребенкиной болезнью отмазываются и низкой зарплатой, никто не уважает, не любит и не повышает.

Писала выше, что на повышение там не претендую. Это был бы ужас. Не хотела бы там завязнуть. Интернета у них нет. Вот так. И что делать? Нестись со статьей на др. конеч города? Да нет, не буду. Делаю по плану то, когда не на больничном. И делаю это хорошо.

Значит Вы не можете работать в этой команде.

Муж настойчиво просит увольняться оттуда, но я вот вам тут расписала, почему меня это пока держит. В первую очередь, как доступ к информации.

Вот вроде Вы все правильно пишете. Но. Как-то не справедливо это получается по отношению к матери маленького ребенка, которая ХОЧЕТ работать. Я вот свою ситуацию в свете Ваших высказываний вспомнила. Я не журналист, а юрист, правда. Работу свою люблю, готова работать с удовольствием и много, что и делаю. И на работе на хорошем счету. Но. ребенок маленький. И он иногда болеет. А возможностей с кем-то другим его оставить нету. Ну вот нету, бывает такое. Приходится сидеть дома. И што, в плохие работники записать сразу?

Работодатель тоже в курсе, что у сотра ребенок маленький, который может болеть, тоже знали, кого берут, не надо тень на плетень наводить :-)

да я устраивалась к ним в 2003 году, беременная, на 3 месяце. Ребенок был в животике :) Тогда редактором была женщина, и она специально спрашивала, не хочу ли в ближайшем будущем детей. Так что не знали они ни про каких детей :) А вообще я и тому, и этому редактору,в общем, нравлюсь. И.О.- идиот полный, озлобленный и лицемерный. В лицо, трус, боится сказать.

Плюньте и ищите другое место, здесь Вас не оценят никогда, даже если Вы раскладушку на работу принесете :-)

Это я знаю.

Если б знали, не постили б тут :-)

если там оценят, значит, там остаться нужно. Мне это не надо. Мне это предприятие необходимо как источник для другого, очень солидного журнала. Информация у них конфиденциальная, по агенствам не расходится. А у меня эксклюзив. :)

Ничего подобного. У Вас просто чувство вины какое-то, комплекс с детства, считаете, что Вы всем обязаны, а Вам - никто :-) Рыба ищет, где глубже, человек - где лучше :-)

Скорее всего, вы в точку. Чувство вины повышенное есть. Мечтаю избавиться. Только сложно это :(

Знаю, проходила :-) Вот сейчас очень хороший повод начать от него избавляться :-) Думаю, и муж Вас поддержит :-) Цените себя, и все к Вам придет - и работа интересная, и зарплата высокая :-)

А на другом месте оценят? Вместе с больничными? Единственный вариант, который я вижу - автору договориться о повышении зарплаты, но с условием таким, что во время больничных она будет полноцено работать из дома.

Мне редактор на это сразу сказал (когда я заикнулась в апреле) - покажи, что умеешь выдавать результат. Говорю - если ребенок заболеет, я все равно напишу то, что от меня требуется. А он - ну, это не серьёзно. Дисциплина есть дисциплина. А И.О. уходит на диализ 3 раза в неделю и полный день работает только 2 дня. И получает в 4 раза как минимум больше. Просто редактор мой хлопотать не хочет о повышении зарплаты. Это же надо идти к гендиректору объединения. За себя и И.О. он попросит, а за меня...ну нафиг. Тем не менее всё твердит мне, что нужно начать много работать, и тогда о повышении зарплаты будет речь :)

У нас средние зарплаты гораздо ниже, чем в Екатеринбурге, но с таким (3 тыс.) я не сталкивалась. Сама в этой сфере работаю. А уж на промышленных предприятиях, да в корпоративных изданиях и того больше. Может, у нас предприятия такие богатые, но журналисты без особых амбиций предпочитают именно туда устроиться. Напрягаться почти не нужно, зато зарплата прекрасная. Плюс соцпакет отличный и прочие льготы :) Ищите другую работу.

Может автор появляется там раз в полгода, поэтому и такая зарплата? Остальное время на больничных . Я например в одной конторе получаю 2 тыщи, и появлюсь там где-то раз в неделю на пару часов.

Ну я тоже в одной конторе получаю пять тыщ, вообще там не появляясь, а трачу на эту работу около трех часов в неделю (не больше!). Речь, кстати, тоже идет о газете. Все шлю по электронке. Моя нормальная работа, на которой я нахожусь каждый день с 8 до 6 приносит несравненной бОльший доход, чем автору - ее.

у меня оклад - 1 860 рублей плюс набегает ,ч то немного задерживают, еще что-то, в общем где-то 2400 выходит. Этое сли не на больничном. А на больничном - около 1900-2000. Общий стаж работы у меня - более 5 лет (недавно было) А появляюсь я не раз в меясц, на больничном самое большее 2 недели была, 1 раз, а так неделька где-то.. В июле вообще не была на больничном.

Тогда присоединяюсь к другим мнениям - ищите другую работу. Зачем вам за такую зарплату , еще и терпеть "наезды".

За такие деньги да еще и нервы себе трепать? Сидите на больничных и не парьтесь.

А сегодня со мной разговаривал только редактор, причем даже дружелюбно что-то там помог, а бывший И.О, только поздоровался (и то я первая с ним ), и секретарь тоже. Разговаривает со мной только редактор. Мне от этого не больно, НО не понимаю, как верующий человек, коим является И.О. мог на меня затаить обиду, чтоб не разговаривать из-за больничных? Сам 15 как минимум получает, я две с копейками и чего сравнивать? О какой отдаче речь, еще когда ребенок болен?

ППКС. Только с работы уходите! Я вот тоже с такого г* скоро свалю.

Автор, не обижайтесь, но с таким отношением к работе, вам нигде рады не будут.

больничные и работа - при чем тут отношение к работе? У меня болел ребенок!

Предлагаю в газете так и написать: У НЕЁ БОЛЕЛ РЕБЁНОК!!!

Вы считаете, что вы бы работали бы за такие гроши при болящем ребенке. Сильно я сомневаюсь, дамочка

Да нет. Я бы просто не требовала, чтобы передо мной все ковриком расстилались.

А я и не автор, просто я бы вообще оттутда ушла, ИМХО. Самодуры

Ваши приоритеты ясны. Их Вы менять не собираетесь, поэтому меняйте работу.