Меню

Непрерывный труд.стаж

AD
15:17, 22/07/03
В период, когда прервался труд.стаж, моему ребенку не исполнилось 14 лет.Имеется ли возможность оформить задним числом отпуск (увольнение) по уходу за ребенком.
06:24, 23/07/03
А зачем? Сейчас он, вроде, никак не поощряется.
13:25, 23/07/03
Поощряется.На моей работе 50% больничного, в случае прерванного стажа.
20:29, 23/07/03
Маловероятно.
11:02, 24/07/03
Мне кажется, ничего переделывать не надо. Когда я оформляю больничные листы на работе, всегда учитываю, при каких обстоятельствах прерывался стаж. Необходимо только предупредить человека, занимающегося больничными. Знаю случай, когда женщина через суд вернула деньги, хотя в трудовой ничего про детей написано не было и человек просто не знал, что ее сыну в тот период было 10 лет.

© Eva.ru 2002-2024 Все права на материалы, размещенные на сайте, защищены законодательством об авторском праве и смежных правах и не могут быть воспроизведены или каким либо образом использованы без письменного разрешения правообладателя и проставления активной ссылки на главную страницу портала Ева.Ру (www.eva.ru) рядом с использованными материалами. За содержание рекламных материалов редакция ответственности не несет. Свидетельство о регистрации СМИ Эл №ФС77-36354 от 22 мая 2009 г. выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) v.3.4.325